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M&A戦略コンサルタント:大手シンクタンク

日本総合研究所

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募集要件

会社概要

大手シンクタンク

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ポジション

M&A戦略コンサルタント

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M&A戦略コンサルタント

役割概要

M&A戦略策定支援
・ 中長期経営戦略と連動したM&A戦略の策定
・ 戦略に沿ったM&A/アライアンス候補企業のリスト作成

ビジネスDD
・ 買収候補の成長余地およびリスクについての検証
・ PDM(Post Deal Management)の観点からの対象企業の特徴・課題の整理

PDM(Post Deal Management)
・ 企業買収後の経営基盤整備(経営管理・人事・情報システム等)、ガバナンスの設計
・ M&Aの投資基準、および播州語のモニタリング基準の設定

M&A推進基盤の構築
・ M&Aにスムーズに対応できる組織や社内プロセス・ルールの構築
・ M&Aの投資基準、および買収後のモニタリング基準の設定

役割概要

M&A戦略策定支援
・ 中長期経営戦略と連動したM&A戦略の策定
・ 戦略に沿ったM&A/アライアンス候補企業のリスト作成

ビジネスDD
・ 買収候補の成長余地およびリスクについての検証
・ PDM(Post Deal Management)の観点からの対象企業の特徴・課題の整理

PDM(Post Deal Management)
・ 企業買収後の経営基盤整備(経営管理・人事・情報システム等)、ガバナンスの設計
・ M&Aの投資基準、および播州語のモニタリング基準の設定

M&A推進基盤の構築
・ M&Aにスムーズに対応できる組織や社内プロセス・ルールの構築
・ M&Aの投資基準、および買収後のモニタリング基準の設定

要件

・ M&A戦略策定からPMIまでディールプロセスについて一貫した経験を有する方
・ 部門の立ち上げを担って頂ける気概を有する方
・ コンサルティング経験者

要件

・ M&A戦略策定からPMIまでディールプロセスについて一貫した経験を有する方
・ 部門の立ち上げを担って頂ける気概を有する方
・ コンサルティング経験者

担当

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日本初のコンサル特化転職エージェント、転職支援実績NO.1

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会社概要

大手シンクタンクファーム。公共と民間の双方の領域の案件バランスがよく、官民連携の分野で特に強みを有している。主体性重視の組織で、競合が展開していないような経営ソリューションを個々のコンサルタントが編み出す形で事業を展開しており、グループの立上げや所属グループの選定や関わる案件も、個人の意思を重視する大きな自由度が特徴。

社名株式会社日本総合研究所
代表 谷崎 勝教
従業員数 2,962名(2023年3月末現在)
資本金100億円
売上高非公開
株式公開非上場
所在地 東京都品川区東五反田2丁目18番1号 大崎フォレストビルディング

大阪市西区土佐堀2丁目2番4号

日本総合研究所 転職体験談

シンクタンク

メーカー研究開発エンジニアから経営コンサルタントへの転職

年齢:30歳
前職:メーカー 研究開発エンジニア

日本総合研究所 転職成功事例

前職 ご年齢(性別) 学歴 転職先

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