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大手ITコンサル会社でERP(SAP)コンサルタントを募集!

フューチャーアーキテクト

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募集要件

会社概要

大手IT&ビジネスコンサルティング会社

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ポジション

ERPコンサルタント(SAP)

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ERPコンサルタント(SAP)

役割概要

製造業大手顧客に対する国内最大級規模のSAP導入コンサルティング。
具体的には、以下の職務を担っていただきます。
-プロジェクトリーダー…会計、販売、サプライチェーンなど、各領域におけるソリューションリード
-導入コンサルタント…会計、販売/調達、生産/物流などの領域におけるSAP製品導入コンサルティング
-BIコンサルタント…BW BO、そしてSAPの新たなソリューションラインナップであるHANAの導入コンサルティング
-テクノロジーコンサルタント…SAPのアプリケーションプラットフォームであるNetWeaverを用いたテクノロジーコンサルティング

役割概要

製造業大手顧客に対する国内最大級規模のSAP導入コンサルティング。
具体的には、以下の職務を担っていただきます。
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-BIコンサルタント…BW BO、そしてSAPの新たなソリューションラインナップであるHANAの導入コンサルティング
-テクノロジーコンサルタント…SAPのアプリケーションプラットフォームであるNetWeaverを用いたテクノロジーコンサルティング

要件

■経験
-SAP製品での大規模導入コンサルティング、インテグレーション経験必須
-コンサルティングファーム、システムインテグレーター、またはIT総合ベンダーでSAPによる業務改革をテーマとした、グランドデザイン、導入コンサルティング、プロジェクトマネジメント、いずれかの経験必須
-製造・流通業界顧客に対する導入経験が望ましい

■業務/ITスキル
-SAP製品知識
-業務知識として、上記の業務内容に記載されている領域について、一つ以上の高度な知識
-ERP特有のプロジェクト管理実践能力
-エンタープライズIT領域で多く選択されるテクノロジー、ソフトウェア、ハードウェア、サービスに対する基本知識

■プロフェッショナル/ヒューマンスキル
-コミュニケーション力(難しいことをわかりやすく相手に伝える能力、また説得する能力)
-高い理解力
-論理的思考力
-挑戦心・アントレプレナーシップ
-向上心・熱意・バイタリティ
-柔軟性(良いものを取り入れて進化する)
-高いプレゼンテーション力・交渉力(プロジェクトリーダー候補は必須)
-俯瞰的/体系的な視野/思考(プロジェクトリーダー候補は必須)

■語学力
-英語力があれば尚可

要件

■経験
-SAP製品での大規模導入コンサルティング、インテグレーション経験必須
-コンサルティングファーム、システムインテグレーター、またはIT総合ベンダーでSAPによる業務改革をテーマとした、グランドデザイン、導入コンサルティング、プロジェクトマネジメント、いずれかの経験必須
-製造・流通業界顧客に対する導入経験が望ましい

■業務/ITスキル
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■プロフェッショナル/ヒューマンスキル
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会社概要

経営戦略とIT戦略を組み合わせたサービスに強みを持つITコンサルティングファーム。
経営者のパートナーとして、ビジネスのあるべき姿を考え抜き、その実現のための最適な仕組みを最新のテクノロジーを駆使して提案、構築、運用まで一気通貫で行うというコンサルティングスタイルが特徴。

社名 フューチャーアーキテクト株式会社
URL 日本:http://www.future.co.jp/
設立 1989年11月1日
代表 代表取締役社長 神宮 由紀
代表取締役副社長 齋藤 洋平
資本金 40億円
売上 連結:537億38百万円 (2022年12月期)
従業員 連結:2,671名 (2022年12月末現在)
所在地 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
拠点 大崎 ThinkPark Towerオフィス:東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower
名古屋オフィス:愛知県名古屋市中区錦3-7-9 太陽生命名古屋第2ビル
名古屋第2オフィス:愛知県名古屋市中区栄3-14-15 スギビル
大阪オフィス:大阪府大阪市中央区淡路町2-2-14 Daiwa北浜ビル
大阪第2オフィス:大阪府大阪市西区西本町1-7-21ニシモトビル
福岡オフィス:福岡県福岡市博多区博多駅前3-22-8 朝日生命博多駅前ビル4F
福岡第2オフィス:福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル
鹿児島オフィス:鹿児島県鹿児島市与次郎2-4-35 KSC鴨池ビル

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コンサルティングのテーマとしては業務効率化、コスト削減、グローバルでのシステム刷新、ITガバナンス、長期的なIT投資のアドバイスなど、企業のCIO、CTOなどに対してコンサルティング、アドバイスを提供しています。
課題解決においては、経営コンサルタントと同様で論理的思考能力はもとより、ロジックツリー、仮説思考、ゼロベース思考といったフレームワーク(思考法)を使うのはもちろん、各ファームで蓄積している知見やノウハウ、また解決に必要な情報を集め、チームメンバーで議論をしながら進めて行きます。
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