不況下における転職 第二新卒転職情報コラム

不況下における転職 2008年の金融危機から、落ち込んでいた経済も回復に向かっているものの、まだその道のりは厳しいものとなっています。転職市場においても、その影響を受け各社の採用動向は積極的に打ち出そうという動きはなくなっていきました。

しかし、不況下においても採用意欲の高い業界や職種はあります。
例えば、生保や不動産など、個人の営業力が問われる職種や、この不況下でもIPOが続くIT・ネット系企業など、常に有力な人材を狙っています。
特に専門的なスキルを積んできた方にとっては有利かもしれません。各社人員整理をする中、専門スキルを持った社員の想定外の退職などで、人材不足になり、結果的に人員補充をする企業が増えているのが現状です。

景気に左右されない業界もあります。
医療・ヘルスケアの業界では、高齢化社会への対応や新興国の医療進歩などからグローバルに展開する企業も増えおり業績が好調で、この分野に特化した或いは強みを持つコンサルティングファーム、及び事業会社では他業界に比べ採用ニーズは高いと言えます。

医療・ヘルスケア業界での職種は、
大学病院・基幹病院などに対するセールス活動を行うMRや、専門的な知識と資格が必要になる臨床開発、新薬の開発プロジェクトや新薬申請のための業務、その他バックオフィスポジションなどがあります。専門スキルが必要なポジションもありますが、MRなどは未経験者でも採用をする企業もございます。

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