30年連続支援実績No.1！東証上場転職エージェント
30年連続支援実績No.1！東証上場転職エージェント
エクサウィザーズ
東証グロース上場のAIベンチャー。 DeNA元会長の春田会長、リクルートの伝説的人物である石山社長、元Bain＆Company日本代表の火浦氏など超一流の経営陣のもと、メンバーにもマッキンゼー、BCG、Bain、ATK、ローランド・ベルガー、ゴールドマン・サックス、モルガン・スタンレー、NTT、トヨタ自動車、東芝など日本のトップ企業出身者が数多く集うハイレベル集団。 AIを用いて社会課題を解決する、というのがビジョンであり、社会課題色が強いのが特徴。インダストリーの幅はかなり広く、自分で顧客を獲得してこれば取り組む領域の自由度は相当高い。 介護が祖業であるが、現在は創薬、リテール、物流、通信、保険など幅広いインダストリーのトップ企業に対してAIを用いたソリューションを提供。大企業とのアライアンス/JVを多数組成予定。自ら組成したJVに出向し役員として経営者キャリアをスタート、というルートも実現可能。 今回のポジションは、顧客をAIカンパニーへと変えていく戦略的パートナーとして、人的資本経営とDX変革の実装を担う役割です。法人顧客に対する深耕営業経験をお持ちの方は、ご経験を活かしやすい環境です。
組織開発AIソリューションカスタマーサクセス
プロダクトの活用支援にとどまらず、顧客をAIカンパニーへと変えていく戦略的パートナーとして伴走する役割です。データを起点に人的資本経営の課題を可視化し、顧客のDX変革と組織変革を前進させます。現場の声をもとにプロダクト開発にも関与し、事業成長にも貢献します。 ＜具体的な業務内容＞ ・経営計画とDX戦略に基づく3年から5年先を見据えた人材育成と組織変革ロードマップの策定支援 ・DXアセスメントツールから得られる客観データをもとにした組織の強みと課題の分析 ・経営層に対する次の成長に向けた具体的な育成施策の提言 ・人事データと生成AIを掛け合わせた科学的な人材配置と抜擢の仕組みづくり支援 ・社員一人ひとりのスキルレベルに合わせた学習カリキュラムと実践型の学びの設計 ・顧客のDX推進プロジェクトへのPMOとしての参画 ・定例会のファシリテーション ・課題解決を通じた変革の現場浸透 ・活用状況の継続的なモニタリングに基づく生産性向上への寄与 ・現場での活用実態や顧客の声の開発チームへのフィードバック ・機能改善や新企画のリード ・CS起点でのプロダクト共創
・4年制大卒以上 下記のいずれかに当てはまる方 ・法人顧客に対する営業経験を3年以上お持ちの方 ・法人顧客に対するコンサルティング経験を3年以上お持ちの方 ・法人顧客に対するカスタマーサクセス経験を3年以上お持ちの方
経験・スキルを考慮し決定 ※平均年収882万円（有価証券報告書参照）
東京都港区芝浦4丁目2−8 住友不動産三田ファーストビル5階
＜勤務形態＞ ・裁量労働制 ・フレックスタイム制 ・ハイブリッドワーク ・柔軟な働き方が可能 ＜福利厚生＞ ・各種社会保険完備 ・通勤手当 ・出張手当 ・健康診断 ・オンライン医療相談 ・書籍購入補助 ・社内勉強会 ・各種休暇制度 ・産休育休制度 ・介護休業 ・特別休暇制度