コンサルから事業会社への転職は実際どう？転職事例や人気求人を紹介

コンサルタントから事業会社への転職を希望する方も多く、人によって事業会社への転職理由は異なります。

特に以下の希望は、事業会社に転職することで実現できる可能性が高いです。

【事業会社への転職で実現しやすいこと】
・戦略の立案から実行まで関われる
・ワークライフバランスを向上させられる
・安定したキャリアを構築できる　などです。

また経営層と密接に連携し、意思決定に関わる機会が増えることで、事業の成長に直接貢献する実感を得られるとともに、経営視点を学びながら、将来的には役員候補としての道が開ける可能性もあります。

事業会社への転職は、単なるキャリアチェンジに留まらず、コンサルタントとしての経験を活かし、実行力や専門性、経営視点を深める大きなチャンスとなり得るのです。

転職後に実現したいことを明確にし、次のステップに向けて準備を整えていきましょう。

ここまでコンサルから事業会社への転職を悩んでいる方向けに人気の求人を一部抜粋してご紹介しました。
非公開求人含め、他にもコンサルから事業会社への転職を悩んでいる方向けの求人を多数取り扱っていますので、ご志向・適性にマッチした求人をお探しの方は是非お気軽にご相談ください。

事業会社では、コンサルで培った課題設定力や推進力を、より幅広いテーマで活かせるため、コンサルから転職を考える人もいます。

たとえば、経営企画や事業企画に限らず、DX推進、業務改革、データ活用、PMO、プロダクト企画など、部門を横断する仕事などです。ほかにも、大手企業は複数の事業を展開しているケースが多く、幅広い事業に携われる機会があります。

このように事業会社では、特定部門や領域にとらわれず、幅広いフィールドで自身の力を発揮できるようになります。

コンサルはプロジェクトの繁閑差が大きく、短期間で高密度のアウトプットが求められる傾向があります。そのため、毎月の労働時間が長くなってしまい、ワークライフバランスが乱れやすいです。

一方、事業会社は職種・企業にもよりますが、計画的に業務が進めやすいため、休日はしっかりと休めるなど、生活リズムを整えやすい特徴があります。

事業会社に転職する理由がワークライフバランスなのであれば、フレックスタイム制度やリモートワークをどの程度活用しているかを軸に企業を探しましょう。

コンサルは戦略立案や構想策定に強みを発揮しやすい反面、実行フェーズでは当事者性や権限が限られます。

そのため、コンサルが事業会社へ転職する理由の一つに、戦略を描くだけでなく、実装・運用・改善まで責任を持って推進し、成果を数字で回収していきたい、という思いを抱く方もいます。

事業会社では、自らが立案した戦略を実行に移し、その成果を直接目にすることができるポジションも多いため、戦略を実行する側としての経験は、やりがいとともに大きな成長につながる機会になるでしょう。

コンサルの中には、コンサル業界での転職回数やプロジェクト終了の不安定さに悩んでいる方もいます。

そんな方は、事業会社で長期的に安定したキャリアを築くことを魅力的に感じ、事業会社への転職を検討します。特に大手企業では、キャリアパスと昇進の機会が明確であるケースが多く、将来的な展望を描きやすいです。

事業会社では、事業環境の変化や組織再編にともない、部署異動や勤務地変更が発生する可能性があります。

コンサルはプロジェクトが変わっても所属や勤務地が大きく変わらないことが多いため、このギャップに戸惑う人もいます。

そのため、入社前には以下のポイントを確認しておきましょう。
・転勤の有無・頻度・勤務地の範囲
・職種別採用か総合職採用か
・在宅勤務の継続可否

これらを確認しておくことで、転職後の生活設計をある程度見定められます。入社後に「こんなはずじゃなかった」とならないよう、面接・条件交渉の場で働き方について確認することが大切です。

コンサルは市場相場として報酬水準が高く、成果次第で肩書きも付きやすい傾向にあります。そのため、事業会社へ転職する際に、年収や職位が下がるケースも珍しくありません。

このことから、事業会社に転職する際は、短期的な目線ではなく、中長期のキャリア設計を明確にしたうえで転職するかを決めることが大切です。たとえば、成果指標や評価サイクル・昇格要件はどうなっているかなどです。

またムービンの転職サポートでは、コンサルから事業会社への転職で、高待遇のオファーが出た事例は数多くあります。そのため、なるべく待遇を落としたくない方は、弊社まで一度ご相談ください。

コンサルは短期間で成果を求められる、いわば高負荷・短期戦型です。一方、事業会社では組織運営・社内合意形成・継続的な改善対応など、じわじわと積み重なる長期戦型の特徴があります。

そのため、入社当初は事業会社ならではのルールや、スピード感に戸惑う可能性があります。

事業会社は、組織としてリスクを管理しながら継続運営するために動いているケースも多いため、コンサルファームとの違いを理解し、焦らずに一つずつ成果を積み上げていくことが大切です。