コーポレイト ディレクション(CDI) 転職・採用情報Corporate Directions, Inc.

コーポレイト ディレクション(CDI)は、1986年にボストン・コンサルティング・グループに在籍していたコンサルタント10名により、国内初の独立系経営戦略コンサルティング会社として設立されたファーム。

当時の「経営戦略コンサルティング」はマッキンゼー、ボストン・コンサルティング・グループなどの外資系企業が強い分野だった。
その様な中、日本をベースとする唯一の経営戦略専門集団として、より日本の企業文化に沿った経営戦略立案・実行を行うコーポレイト ディレクション(CDI)の理念は、コンサルティング業界に大きなインパクトを与える。

Company Information コーポレイト ディレクション 会社概要

社名株式会社コーポレイト ディレクション
代表小川 達大
設立1986年
従業員グループ全体75名(2023年1月現在)
資本金非公開
売上高非公開
株式公開非上場
所在地東京都品川区東品川2-2-4 天王洲ファーストタワー23階
関連会社 株式会社CDIメディカル
アクティベーションストラテジー株式会社
Corporate Directions (Shanghai),Inc.
Corporate Directions (Vietnam) Co., Ltd.
Corporate Directions, Inc. (CDI) Asia-Pacific Pte. Ltd.
海外拠点 上海オフィス(CDI-China)
バンコクオフィス(CDI-Thailand)
ホーチミンオフィス(CDI-Vietnam)
ジャカルタオフィス(CDI-Indonesia)
シンガポールオフィス(CDI-Singapore)
台北オフィス(CDI-Taiwan)

FEATURE コーポレイト ディレクションの特徴・強み

国内初の独立系経営戦略コンサルティング会社として設立されたファーム。少数精鋭で採用した新卒全員をマネージャーまで育てあげるという方針をとっている点が特徴的。 コーポレイト ディレクション(CDI)は欧米の合理的経営戦略思考を日本企業の経営に融合させることを基本テーマとすることで他ファームとの差別化を図る。

コーポレイト ディレクション(CDI)の概要・魅力(強み)

RECRUIT コーポレイト ディレクションの中途採用情報

コーポレイト ディレクション(CDI)の代表パートナーは求める人物像について以下のように話しています。

「採用」ではなく「参加」である。CDIは創業以来、ずっとこだわり続けてきました。
CDIの仕事を「こなす」労働力は求めていません。
CDIの仕事を「つくる」仲間を探しています。
前線、周辺、辺境に広がる時代のフロンティアに挑む、このコンサルティングの旅に「参加」しませんか。

求人情報

論理的思考力・コミュニケーション能力を重視したポテンシャル採用を実施しているため、前職・年齢関係なく様々な方がコーポレイト ディレクション(CDI)に転職しています。
すべてのコーポレイト ディレクション(CDI)の求人はこちら

コンサル好きの職人気質の方におススメ!国内初の戦略コンサル

募集職種戦略コンサルタント
応募要件 国内外の主要大学・大学院を卒業し、企業・官公庁における勤務経験を有する方。

特に以下の業務経験者は優遇
・コンサルティング・調査・企画業務経験者
・コーポレイトファイナンス、M&A、IPO支援、IR支援等のアドバイザリー業務経験者
・証券アナリスト
・事業法人での財務経験者
職務内容大企業だけでなく、中小/ベンチャー企業のコンサルも手掛ける。
同社は定型化したコンサルティングでなく常にケースバイケースで実行支援まで踏み込んでコンサルティングを手がけ、M&Aや再生系案件も積極的に取り組んでいる。

パートナーになってもプロジェクトを受け持つのも特徴的。コンサルティングが好きな人の集団というイメージ。
年収経験・スキルを考慮し決定
選考プロセス自立した1人前のコンサルタントを育てる為、CDIでは徒弟制を採っています。 師匠に当たるManaging Director(経営陣)自らが、各々で定めた選考基準と選考プロセスで、少数精鋭の弟子を迎え入れる制度です。

1次面接通過者には、どのManaging Directorの選考に進みたいかを選んで頂きます。
待遇年俸制
交通費全額支給、各種社会保険完備
週休二日制、年次有給休暇、年末年始夏期休暇、慶弔休暇
勤務地東京
※ご希望によっては、大阪、海外(中国、東南アジア)での勤務も相談可能
コーポレイト ディレクション(CDI)の中途採用情報

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【職位】
・Associate
・Consultant/Senior Consultant
・Manager
・Principal
・Managing Director

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