大手総合広告代理店でAIコンサルタント募集中！

想定年収： 500～1500万円

募集要件

社名	社名非公開
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会社概要	日本を代表する大手総合広告代理店。
会社概要	日本を代表する大手総合広告代理店。
ポジション	AIコンサルタント
ポジション	AIコンサルタント
役割概要	顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、顧客企業がAI技術を導入・活用する際の支援を行うプロフェッショナルなコンサルタントとして活躍をいただきます。・経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。・全てのPhaseにおいて、AI導入によりどのように成果最大化/業務効率化を設計する。・コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
役割概要	顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、顧客企業がAI技術を導入・活用する際の支援を行うプロフェッショナルなコンサルタントとして活躍をいただきます。・経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、戦略と実行プランを策定し、運用までを支援する。・全てのPhaseにおいて、AI導入によりどのように成果最大化/業務効率化を設計する。・コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
要件	【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方・CMO/CDO/CIOのカウンターパートとなれるIT・システム・マーケティング・業務に関する広範な知見・３年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での事業変革・事業創造の経験・AIを活用した業務改革プロジェクトの計画、実行、評価を行った経験・toC/toB問わず顧客向けのAIサービスのデリバリーを行った経験・生成AI、機械学習、ディープラーニング、データ分析などのAI技術に関する深い理解を持ち、AI技術の利用に伴う倫理的な問題を理解し、適切に対応できるスキル【歓迎】・AIを活用した業務改革プロジェクトの計画、実行、評価を自身がリードし完遂した経験・toC/toB問わず顧客向けのAIサービスのデリバリーを自身がリードし完遂した経験・デジタル/データを活用した事業変革・事業創造の経験・特定インダストリーの深い知見・デジタルマーケティング、データマネジメントの知見・G検定、スクラムマスター、ITストラテジスト、Project Management Professional等の資格を保有する方
要件	【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方・CMO/CDO/CIOのカウンターパートとなれるIT・システム・マーケティング・業務に関する広範な知見・３年以上のコンサルティング業務経験、あるいは事業会社での事業変革・事業創造の経験・AIを活用した業務改革プロジェクトの計画、実行、評価を行った経験・toC/toB問わず顧客向けのAIサービスのデリバリーを行った経験・生成AI、機械学習、ディープラーニング、データ分析などのAI技術に関する深い理解を持ち、AI技術の利用に伴う倫理的な問題を理解し、適切に対応できるスキル【歓迎】・AIを活用した業務改革プロジェクトの計画、実行、評価を自身がリードし完遂した経験・toC/toB問わず顧客向けのAIサービスのデリバリーを自身がリードし完遂した経験・デジタル/データを活用した事業変革・事業創造の経験・特定インダストリーの深い知見・デジタルマーケティング、データマネジメントの知見・G検定、スクラムマスター、ITストラテジスト、Project Management Professional等の資格を保有する方
想定年収	500～1500万円賞与：有 ※割増見合手当30時間/月、30時間/月を超える所定時間外労働は、その時間に応じて別途支給
想定年収	500～1500万円賞与：有 ※割増見合手当30時間/月、30時間/月を超える所定時間外労働は、その時間に応じて別途支給
福利厚生	＜雇用形態＞正社員＜勤務地＞　東京・大阪・名古屋＜勤務時間＞所定労働時間 9：30～17：30（7時間）時間外労働の有無：有 ※現在全部署でフレックスタイム勤務制度を適用中 ※フレックス勤務制度を適用する場合は、同社フレックス勤務規則によるものとします ※22:00~翌日5:00までは仕事禁止＜福利厚生＞雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険諸手当：割増見合手当・超過勤務手当・通勤手当・リモートワーク手当・配偶者手当・子ども手当　など各種手当あり退職金制度：有＜休日・休暇＞土日祝、年末年始年次有給休暇：有その他休暇：連続休暇、特定積立休暇、家族看護休暇、出産休暇、子の出生休暇など各種休暇あり ※詳細は、同社規定によるものとします
福利厚生	＜雇用形態＞正社員＜勤務地＞　東京・大阪・名古屋＜勤務時間＞所定労働時間 9：30～17：30（7時間）時間外労働の有無：有 ※現在全部署でフレックスタイム勤務制度を適用中 ※フレックス勤務制度を適用する場合は、同社フレックス勤務規則によるものとします ※22:00~翌日5:00までは仕事禁止＜福利厚生＞雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険諸手当：割増見合手当・超過勤務手当・通勤手当・リモートワーク手当・配偶者手当・子ども手当　など各種手当あり退職金制度：有＜休日・休暇＞土日祝、年末年始年次有給休暇：有その他休暇：連続休暇、特定積立休暇、家族看護休暇、出産休暇、子の出生休暇など各種休暇あり ※詳細は、同社規定によるものとします

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