未経験からスポーツビジネスへ！KDDIでスポーツチーム＆アリーナ事業支援サービスの企画・開発担当募集中！

想定年収： 514～949万円

募集要件

社名	KDDI
社名	KDDI
会社概要	「au」「UQ mobile」「povo」で有名な３大通信キャリアの一つ。固定通信、移動体通信、グローバル通信の3つをすべて手がけている国内唯一の通信キャリアであり、3つの通信を1社で扱える総合力が強み。5Gによる通信事業の進化と通信を核とした注力領域を拡大し、通信が溶け込む時代に強みを活かし各領域の事業を進化させています。【KDDIの魅力・特徴】・日本を代表する総合通信事業者であり上記の通り、モバイル通信/固定通信/インターネットサービス/IoT/金融/エネルギー/教育など、多岐にわたる事業を展開しています。・ベンチャー企業との協業や新規事業の立ち上げを積極的に推進し、イノベーションを重視する企業文化を持っています。・フレックスタイム制やテレワークなど、柔軟な働き方を推進しており、社員のライフスタイルに合わせた勤務が可能。 KDDIでは事業戦略であるサテライトグロース戦略の一貫として、エンタメスポーツ分野の事業開発を推進しています。スポーツビジネス経験は不問ですので、サービスやプロジェクト企画の経験がある方はぜひこの機会にご応募ください！
会社概要	「au」「UQ mobile」「povo」で有名な３大通信キャリアの一つ。固定通信、移動体通信、グローバル通信の3つをすべて手がけている国内唯一の通信キャリアであり、3つの通信を1社で扱える総合力が強み。5Gによる通信事業の進化と通信を核とした注力領域を拡大し、通信が溶け込む時代に強みを活かし各領域の事業を進化させています。【KDDIの魅力・特徴】・日本を代表する総合通信事業者であり上記の通り、モバイル通信/固定通信/インターネットサービス/IoT/金融/エネルギー/教育など、多岐にわたる事業を展開しています。・ベンチャー企業との協業や新規事業の立ち上げを積極的に推進し、イノベーションを重視する企業文化を持っています。・フレックスタイム制やテレワークなど、柔軟な働き方を推進しており、社員のライフスタイルに合わせた勤務が可能。 KDDIでは事業戦略であるサテライトグロース戦略の一貫として、エンタメスポーツ分野の事業開発を推進しています。スポーツビジネス経験は不問ですので、サービスやプロジェクト企画の経験がある方はぜひこの機会にご応募ください！
ポジション	スポーツチーム＆アリーナ事業支援サービスの企画・開発担当（プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー）
ポジション	スポーツチーム＆アリーナ事業支援サービスの企画・開発担当（プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー）
役割概要	スポーツチーム＆アリーナ事業支援サービスの企画・開発担当として、新規事業の立上げ、および推進を担っていただきます。通信ネットワーク、ICT設備、都市OS、チケット・XR配信プラットフォーム、アリーナ興行、コンテンツビジネスなど、KDDIの多様なアセットを組み合わせ、スポーツチームやアリーナ事業への価値提供を推進いただきます。職務内容 ■スポーツチームへの企画推進・アマチュア、プロスポーツチームへのKDDIアセットを活用したソリューション、サービスの企画立案と企画推進・パートナー企業との折衝、ビジネスモデルの構築・社内関係者との折衝・チーム、パートナー、社内関係者と連携した訴求プロモーションの推進 ■アリーナ事業への企画推進・市場動向、業界動向も踏まえたアリーナ事業へのKDDI戦略の検討（プロジェクトの一員として推進）・候補案件の掘り起こしと分析・パートナー企業、関係者からの情報収集と折衝・建物、運営、コンテンツなどさまざまなレイヤにおける社内アセットを活用した事業、ソリューション企画の立案と推進・社内関係者の巻き込み、プロジェクト全体の推進・社内上席者への承認推進・パートナー企業との契約締結推進魅力・アピールポイントスポーツチームとの取り組みでは、チケットや放送配信、ファンマーケティングなどチーム課題に対して、協賛やプロモーション協力も組み合わせた価値提供を行い、事業化を推進いただきながら、社内関係部門とも連携し企画と施策実行することで、プロジェクトマネジメントスキルを業務から学ぶことができます。アリーナ事業においては、近年開発が進む各地域のアリーナへの事業参画を通じた事業開発を推進いただく中で、社内の通信サービスやサービスプラットフォームを担当する部門との連携による事業開拓の経験と共に、資本出資も含めた検討により事業企画のノウハウを得ることができます。
役割概要	スポーツチーム＆アリーナ事業支援サービスの企画・開発担当として、新規事業の立上げ、および推進を担っていただきます。通信ネットワーク、ICT設備、都市OS、チケット・XR配信プラットフォーム、アリーナ興行、コンテンツビジネスなど、KDDIの多様なアセットを組み合わせ、スポーツチームやアリーナ事業への価値提供を推進いただきます。職務内容 ■スポーツチームへの企画推進・アマチュア、プロスポーツチームへのKDDIアセットを活用したソリューション、サービスの企画立案と企画推進・パートナー企業との折衝、ビジネスモデルの構築・社内関係者との折衝・チーム、パートナー、社内関係者と連携した訴求プロモーションの推進 ■アリーナ事業への企画推進・市場動向、業界動向も踏まえたアリーナ事業へのKDDI戦略の検討（プロジェクトの一員として推進）・候補案件の掘り起こしと分析・パートナー企業、関係者からの情報収集と折衝・建物、運営、コンテンツなどさまざまなレイヤにおける社内アセットを活用した事業、ソリューション企画の立案と推進・社内関係者の巻き込み、プロジェクト全体の推進・社内上席者への承認推進・パートナー企業との契約締結推進魅力・アピールポイントスポーツチームとの取り組みでは、チケットや放送配信、ファンマーケティングなどチーム課題に対して、協賛やプロモーション協力も組み合わせた価値提供を行い、事業化を推進いただきながら、社内関係部門とも連携し企画と施策実行することで、プロジェクトマネジメントスキルを業務から学ぶことができます。アリーナ事業においては、近年開発が進む各地域のアリーナへの事業参画を通じた事業開発を推進いただく中で、社内の通信サービスやサービスプラットフォームを担当する部門との連携による事業開拓の経験と共に、資本出資も含めた検討により事業企画のノウハウを得ることができます。
要件	【必須要件】・サービスやプロジェクト企画（2年以上）・プロジェクトや組織においてリーダーとしての経験 ※スポーツ・アリーナ事業のご経験がない方も歓迎しております。【歓迎要件】・スポーツビジネスの業務経験・アリーナ、まちづくりの業務経験・他業種、業界との新規事業開発、事業立上げの経験
要件	【必須要件】・サービスやプロジェクト企画（2年以上）・プロジェクトや組織においてリーダーとしての経験 ※スポーツ・アリーナ事業のご経験がない方も歓迎しております。【歓迎要件】・スポーツビジネスの業務経験・アリーナ、まちづくりの業務経験・他業種、業界との新規事業開発、事業立上げの経験
想定年収	514～949万円
想定年収	514～949万円
福利厚生	＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜福利厚生＞通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社の規定に基づき支給＜副業＞可＜教育制度・資格補助補足＞・OJT ・各種研修制度（階層別研修／共通スキル研修等）＜その他補足＞・KDDIグループ共済会（相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引など）・全国約75カ所の契約保養所・住宅融資・育児・介護休職・勤務間インターバル制度・フレックス制度（自律的に時間管理ができる等の要件を満たすと上長が認めた社員のみ）・テレワーク勤務（業務・部署により出社頻度は異なります）・副業（キャリア形成目的での社内副業制度あり。会社に申請し認められた場合は社外副業可能）＜休日・休暇＞・完全週休2日制（休日は土日祝日）・年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）・年間休日日数122日・有給休暇（初年度上限20日※入社月に応じて変動）、特別休暇（慶弔、結婚、出産、子の看護等）
福利厚生	＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜福利厚生＞通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社の規定に基づき支給＜副業＞可＜教育制度・資格補助補足＞・OJT ・各種研修制度（階層別研修／共通スキル研修等）＜その他補足＞・KDDIグループ共済会（相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引など）・全国約75カ所の契約保養所・住宅融資・育児・介護休職・勤務間インターバル制度・フレックス制度（自律的に時間管理ができる等の要件を満たすと上長が認めた社員のみ）・テレワーク勤務（業務・部署により出社頻度は異なります）・副業（キャリア形成目的での社内副業制度あり。会社に申請し認められた場合は社外副業可能）＜休日・休暇＞・完全週休2日制（休日は土日祝日）・年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）・年間休日日数122日・有給休暇（初年度上限20日※入社月に応じて変動）、特別休暇（慶弔、結婚、出産、子の看護等）

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