【未経験・ポテンシャルOK】メガバンクでサイバーセキュリティ推進担当募集中！

想定年収： 812万円（※平均年収）

募集要件

社名	三菱UFJ銀行
社名	三菱UFJ銀行
会社概要	日本最大のメガバンク。業界トップレベルの報酬水準と盤石な経営基盤のもと、法人・投資・市場・個人まで幅広い領域で大きな裁量と手応えを得られます。海外拠点と連携するグローバル案件やDX/データの挑戦機会、明確な評価・キャリア制度も充実。安定×成長×やりがいを同時に叶える舞台です。年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループとなっていますので金融×ITでキャリアアップやキャリアチェンジをしたい方にもおススメです。今回はサイバーセキュリティ推進担当（成長意欲・学習能力重視）の募集です。金融業界最高峰のセキュリティプロフェッショナルチームで、多様な業務を通じた専門スキルの醸成が可能。現在三菱UFJ銀行は積極採用中で、中途採用比率は2020年度16.4%から2023年度48.8%まで上昇、24年度は544人の転職者を採用しています。（読売新聞、中途採用HP参照）是非この機会にご応募ください！【三菱UFJ銀行への転職ならムービン！】積極採用中ですが、実績のある少数の転職エージェントのみがご紹介可能となっています。弊社転職エージェント「ムービン」は1996年創業以来、長年にわたる転職支援実績から、三菱UFJ銀行の求人をご紹介可能です。実際に三菱UFJ銀行で働いてきた方をはじめ、業界に精通したキャリアアドバイザーが書類添削から面接対策まで転職を徹底サポートしています。現場感と客観性のバランスの取れたアドバイスをご提供できるほか、実際の働き方や昇給の仕方など内部情報を熟知しておりますので、まずは話を聞いてみたいという方もお気軽にご相談ください。
会社概要	日本最大のメガバンク。業界トップレベルの報酬水準と盤石な経営基盤のもと、法人・投資・市場・個人まで幅広い領域で大きな裁量と手応えを得られます。海外拠点と連携するグローバル案件やDX/データの挑戦機会、明確な評価・キャリア制度も充実。安定×成長×やりがいを同時に叶える舞台です。年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループとなっていますので金融×ITでキャリアアップやキャリアチェンジをしたい方にもおススメです。今回はサイバーセキュリティ推進担当（成長意欲・学習能力重視）の募集です。金融業界最高峰のセキュリティプロフェッショナルチームで、多様な業務を通じた専門スキルの醸成が可能。現在三菱UFJ銀行は積極採用中で、中途採用比率は2020年度16.4%から2023年度48.8%まで上昇、24年度は544人の転職者を採用しています。（読売新聞、中途採用HP参照）是非この機会にご応募ください！【三菱UFJ銀行への転職ならムービン！】積極採用中ですが、実績のある少数の転職エージェントのみがご紹介可能となっています。弊社転職エージェント「ムービン」は1996年創業以来、長年にわたる転職支援実績から、三菱UFJ銀行の求人をご紹介可能です。実際に三菱UFJ銀行で働いてきた方をはじめ、業界に精通したキャリアアドバイザーが書類添削から面接対策まで転職を徹底サポートしています。現場感と客観性のバランスの取れたアドバイスをご提供できるほか、実際の働き方や昇給の仕方など内部情報を熟知しておりますので、まずは話を聞いてみたいという方もお気軽にご相談ください。
ポジション	サイバーセキュリティ推進担当（成長意欲・学習能力重視）
ポジション	サイバーセキュリティ推進担当（成長意欲・学習能力重視）
役割概要	同行および三菱UFJフィナンシャルグループ（MUFG）全体を対象に、多様なサイバーセキュリティ関連業務を推進いただきます。 ※既に一定のスキル・ご経験をお持ちの方は、各領域毎の求人にご応募ください。【業務内容・役割】具体的には下記のような業務を想定しています。 ■サイバーセキュリティ戦略策定や各組織へのセキュリティ教育 ■脅威インテリジェンス、ASM（Attack Surface Management）関連ツールの企画・導入・運用 ■インシデントレスポンス、セキュリティ監視、セキュリティ対策製品の導入 ■情報セキュリティ関連のポリシー・スタンダード策定やコンサルテーション、システム開発時のレビュー　等【配属予定部署】サイバーセキュリティ推進部　各グループ（①企画、②サイバーセキュリティ、③サイバーエンジニアリング、④ITセキュリティ管理）【配属予定部署_詳細】書類選考や面接等でご経験・ご志向等をお伺いの上、想定担当業務および配属グループをお伝えいたします。【魅力・やりがい】 MUFG各社の国内外システムがカバー範囲で、専門家との関わりも多く、幅広い知見を習得できます。また、受講すべき研修や学習内容を判断するマップが整備されており、基礎から発展まで内部で習得が可能です。外部研修の紹介や費用負担、資格取得・更新の費用負担も実施しており、高難度資格取得者を多数輩出しています。【想定キャリアパス】当面はサイバーセキュリティ推進部内での様々な実務を通じ、スキル・経験を養っていただきます。その後はサイバーセキュリティのプロとして高い専門性を発揮していくキャリアや、スキル・経験を活かし他のIT/リスク管理業務、業務部門側のIT/リスク管理担当者等のポジションへのチャレンジも可能です。
役割概要	同行および三菱UFJフィナンシャルグループ（MUFG）全体を対象に、多様なサイバーセキュリティ関連業務を推進いただきます。 ※既に一定のスキル・ご経験をお持ちの方は、各領域毎の求人にご応募ください。【業務内容・役割】具体的には下記のような業務を想定しています。 ■サイバーセキュリティ戦略策定や各組織へのセキュリティ教育 ■脅威インテリジェンス、ASM（Attack Surface Management）関連ツールの企画・導入・運用 ■インシデントレスポンス、セキュリティ監視、セキュリティ対策製品の導入 ■情報セキュリティ関連のポリシー・スタンダード策定やコンサルテーション、システム開発時のレビュー　等【配属予定部署】サイバーセキュリティ推進部　各グループ（①企画、②サイバーセキュリティ、③サイバーエンジニアリング、④ITセキュリティ管理）【配属予定部署_詳細】書類選考や面接等でご経験・ご志向等をお伺いの上、想定担当業務および配属グループをお伝えいたします。【魅力・やりがい】 MUFG各社の国内外システムがカバー範囲で、専門家との関わりも多く、幅広い知見を習得できます。また、受講すべき研修や学習内容を判断するマップが整備されており、基礎から発展まで内部で習得が可能です。外部研修の紹介や費用負担、資格取得・更新の費用負担も実施しており、高難度資格取得者を多数輩出しています。【想定キャリアパス】当面はサイバーセキュリティ推進部内での様々な実務を通じ、スキル・経験を養っていただきます。その後はサイバーセキュリティのプロとして高い専門性を発揮していくキャリアや、スキル・経験を活かし他のIT/リスク管理業務、業務部門側のIT/リスク管理担当者等のポジションへのチャレンジも可能です。
要件	【必須要件】 ■セキュリティ関連業務の経験 1年以上（業界・業種不問） ■サイバーセキュリティへの高い興味・関心、新しい知識やスキルを自ら習得する意欲【歓迎要件】 ■事業会社のシステム部門でのIT/サイバーセキュリティ領域の実務経験 ■多くのステークホルダーとの調整・交渉を円滑に進めるコミュニケーション能力【必須な英語力】不問【資格】 ※いずれも歓迎要件です ■情報セキュリティマネジメント試験 ■CompTIA Security+　等【学歴】高校卒業以上
要件	【必須要件】 ■セキュリティ関連業務の経験 1年以上（業界・業種不問） ■サイバーセキュリティへの高い興味・関心、新しい知識やスキルを自ら習得する意欲【歓迎要件】 ■事業会社のシステム部門でのIT/サイバーセキュリティ領域の実務経験 ■多くのステークホルダーとの調整・交渉を円滑に進めるコミュニケーション能力【必須な英語力】不問【資格】 ※いずれも歓迎要件です ■情報セキュリティマネジメント試験 ■CompTIA Security+　等【学歴】高校卒業以上
想定年収	本人の経験・能力・担当頂く業務などを踏まえて提示いたします。 ※平均年収812万円
想定年収	本人の経験・能力・担当頂く業務などを踏まえて提示いたします。 ※平均年収812万円
勤務地	中野セントラルパークサウス ※在宅勤務制度あり
勤務地	中野セントラルパークサウス ※在宅勤務制度あり
福利厚生	就業時間午前8時40分～午後5時10分（特定月末営業日については午後5時30分）勤務時間 7時間30分（特定月末営業日については7時間50分）休憩時間休憩時間は60分とし、原則として午前11時から午後2時までの間に交替で取得。休日土曜日、日曜日、祝日、年末年始（12月31日、1月2日、1月3日）時間外労働あり（一部業務においては企画業務型裁量労働制を適用する場合がある。）加入保険雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
福利厚生	就業時間午前8時40分～午後5時10分（特定月末営業日については午後5時30分）勤務時間 7時間30分（特定月末営業日については7時間50分）休憩時間休憩時間は60分とし、原則として午前11時から午後2時までの間に交替で取得。休日土曜日、日曜日、祝日、年末年始（12月31日、1月2日、1月3日）時間外労働あり（一部業務においては企画業務型裁量労働制を適用する場合がある。）加入保険雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

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