SCSKでインフラエンジニア募集中！大手SierのITマネジメント事業に携わりたい方必見です！

想定年収： 440万～1200万円

募集要件

社名	SCSK
社名	SCSK
会社概要	東証プライム上場・総合商社住友商事グループの大手Sier。プライムベンダーとして大規模・高難易度なSIプロジェクトを手掛けており、約8000社を超えるクライアントに対して、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供。SIer業界の中でも利益率が高いため、高待遇・成長環境・ワークライフバランスなどの好条件が揃っています。現在ITインフラエンジニア募集中です。大企業からのプライム案件が多数あり、グローバル企業の案件も含まれています。デジタル化への業務シフトを構想する組織の中で、モダンなテクノロジーやプラクティスを身に着けていただくことができます。将来的には同組織のビジネス変革を担うリーダーへ成長することができます。
会社概要	東証プライム上場・総合商社住友商事グループの大手Sier。プライムベンダーとして大規模・高難易度なSIプロジェクトを手掛けており、約8000社を超えるクライアントに対して、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供。SIer業界の中でも利益率が高いため、高待遇・成長環境・ワークライフバランスなどの好条件が揃っています。現在ITインフラエンジニア募集中です。大企業からのプライム案件が多数あり、グローバル企業の案件も含まれています。デジタル化への業務シフトを構想する組織の中で、モダンなテクノロジーやプラクティスを身に着けていただくことができます。将来的には同組織のビジネス変革を担うリーダーへ成長することができます。
ポジション	ITインフラエンジニア
ポジション	ITインフラエンジニア
役割概要	ITマネジメント事業の幅広い領域から、ご自身の希望・経験を考慮のうえ業務にアサインさせていただきます。 ITインフラ構築(サーバー/データベース/ストレージ/ネットワーク/コミュニケーション)やITアウトソーシング（企画/提案/設計）、プライベートクラウド/パブリッククラウドに関する基盤構築、サービス企画・運営、データセンターファシリティの企画設計・建設、設備のライフサイクル管理などに従事していただきます。
役割概要	ITマネジメント事業の幅広い領域から、ご自身の希望・経験を考慮のうえ業務にアサインさせていただきます。 ITインフラ構築(サーバー/データベース/ストレージ/ネットワーク/コミュニケーション)やITアウトソーシング（企画/提案/設計）、プライベートクラウド/パブリッククラウドに関する基盤構築、サービス企画・運営、データセンターファシリティの企画設計・建設、設備のライフサイクル管理などに従事していただきます。
要件	【必須要件】 IT業界における技術者経験３年以上かつ以下いずれかの経験をお持ちの方・インフラ構築(サーバー/データベース/ストレージ/ネットワーク/コミュニケーション) 経験がある方・運用設計の経験がある方　　　・クラウド基盤構築、クラウドサービス(プライベートクラウド/パブリッククラウド）の経験がある方・商用データセンター建設、運営、運用、いずれかに関わった経験がある方【歓迎要件】・PLやPMの経験（メンバー管理、スケジュール管理、見積もり、顧客交渉）があれば尚可・英語力（日常のコミュニケーションができるレベル）があれば尚可・基本情報処理技術者、応用情報処理技術者資格、ITIL認定資格、ベンダー資格（VMware、AWS、Azure、Cisco）
要件	【必須要件】 IT業界における技術者経験３年以上かつ以下いずれかの経験をお持ちの方・インフラ構築(サーバー/データベース/ストレージ/ネットワーク/コミュニケーション) 経験がある方・運用設計の経験がある方　　　・クラウド基盤構築、クラウドサービス(プライベートクラウド/パブリッククラウド）の経験がある方・商用データセンター建設、運営、運用、いずれかに関わった経験がある方【歓迎要件】・PLやPMの経験（メンバー管理、スケジュール管理、見積もり、顧客交渉）があれば尚可・英語力（日常のコミュニケーションができるレベル）があれば尚可・基本情報処理技術者、応用情報処理技術者資格、ITIL認定資格、ベンダー資格（VMware、AWS、Azure、Cisco）
想定年収	440～1200万円程度 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。【年収例】・総合職（若手層）：想定年収500万の場合の一例（基本給298700円＋業務手当51300円）×12か月＋予定賞与800000円残業20時間相当の業務手当を含む。20時間相当を超過の場合は別途支給します。・基幹職（リーダー層）：想定年収700万の場合の一例（基本給363600円＋裁量労働手当105600円）×12か月＋予定賞与1404400円残業時間34時間相当の裁量労働手当を含む。休日労働および深夜労働に対する割増賃金は別途支給します。技術職は専門業務型、スタッフ職は企画業務型のそれぞれ裁量労働制が適用され、営業職について裁量労働制は適用外となります。
想定年収	440～1200万円程度 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。【年収例】・総合職（若手層）：想定年収500万の場合の一例（基本給298700円＋業務手当51300円）×12か月＋予定賞与800000円残業20時間相当の業務手当を含む。20時間相当を超過の場合は別途支給します。・基幹職（リーダー層）：想定年収700万の場合の一例（基本給363600円＋裁量労働手当105600円）×12か月＋予定賞与1404400円残業時間34時間相当の裁量労働手当を含む。休日労働および深夜労働に対する割増賃金は別途支給します。技術職は専門業務型、スタッフ職は企画業務型のそれぞれ裁量労働制が適用され、営業職について裁量労働制は適用外となります。
勤務地	豊洲本社/客先常駐（東京都内） ※配属部署により、客先常駐の可能性あり、在宅勤務状況も異なる
勤務地	豊洲本社/客先常駐（東京都内） ※配属部署により、客先常駐の可能性あり、在宅勤務状況も異なる
福利厚生	＜勤務時間＞ 09:00-17:30 ※フレックスタイム制（コアタイム無し） ※平均残業時間22時間＜各種手当＞時間外勤務手当、役職手当、通勤手当、学び手当、リモートワーク推進手当、常駐手当＜休日休暇＞完全週休2日制（土・日）、祝日および年末年始、有給休暇、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇など＜福利厚生＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険）、退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、資格取得奨励金制度、育児休業、介護休業、ボランティア休業、在宅勤務、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー（毎週水曜）、メニュー型福利厚生制度、復職支援金（保育料補助）、同好会活動など
福利厚生	＜勤務時間＞ 09:00-17:30 ※フレックスタイム制（コアタイム無し） ※平均残業時間22時間＜各種手当＞時間外勤務手当、役職手当、通勤手当、学び手当、リモートワーク推進手当、常駐手当＜休日休暇＞完全週休2日制（土・日）、祝日および年末年始、有給休暇、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇など＜福利厚生＞社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険）、退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、資格取得奨励金制度、育児休業、介護休業、ボランティア休業、在宅勤務、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー（毎週水曜）、メニュー型福利厚生制度、復職支援金（保育料補助）、同好会活動など

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