エス・エム・エス（SMS）の中途採用・求人特集！転職する魅力や面接のポイントを徹底解説

創業以来20年間増収増益を更新し続けているプライム上場企業で、現在では、「人生100年時代」にフォーカスした医療・介護・シニアライフ・ヘルスケアの4つの領域で40近くの事業を行なっております。
多彩な事業を展開していることから、社内にいながら色々なポジションに挑戦出来ることが同社の魅力です。（実際に年に1回全社員を対象に希望部署・職種のアンケートがあります）
そのため、営業→経営企画、マーケ→人事などへのジョブローテーションをされた方々もいます。

また年1回のスキルアップ手当15万円（何に使っても良い手当）があるので、自己研鑽やスキルアップの支援が充実をしていたり、リモートワークの推奨や、20時半完全退社など、ワークライフバランス良く勤務することが出来るのも同社で働くメリットです。

書類選考→一次面接（人事or現場社員）→最終面接（現場マネージャー）
ムービンからの応募なら、一次面接前にカジュアル面談の実施の打診も可能です。

エス・エム・エスは複数ポジションで募集をしています。
以下で注目求人を以下でご紹介いたします。

職種	経営企画
職務内容	・担当領域のマーケット調査 ・事業の現状評価 ・事業課題の整理と事業戦略立案　※事業責任者との協働 ・上記を踏まえた経営（代表取締役、取締役）との定期的なディスカッション ・戦略に沿った適切なKPI設定と予算（PL、KPI）策定 ・モニタリング手法やレポートのQCD改善 ・他機能への働きかけと効果的な巻き込みによる事業内の機能間連携（＝事業活動の全体最適化）の推進 ・他事業との相互連携によるノウハウや視点の共有によるシナジー創出の推進
応募要件	【必須要件】 ・MRの経験
年収	600万円潤ｵ1000万円

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同社の面接では現職に関する質問はもちろんのこと、小・中学生や高校時代、学生時代について質問をし、深堀していくことがあります。
この質問の意図としては、どのような考えを持って、どのような行動をしてきたかを見るためです。

また、現職での質問では、上長からの指示待ちではなく、自身でどのように考え、どのように結果を出してきたかなどの自走力を見られる質問が多い傾向にあります。

一言で言えば、「自ら考え行動出来る人（自走出来る方）」です。
エス・エム・エスでは、上長からの指示で動く人ではなく、ご自身で課題を見つけて、その解決策までをご自身で計画・行動出来る方を求められております。

また、事業展開も頻繁に行なっており、そのスピードが早いことも同社の特徴なので、組織の変化を楽しめる柔軟な志向の方が合う傾向にあります。
一方で、「ただルーティンでの業務に携わりたい」という方には向いていないかもしれません。
ご自身のスキルや経験、ご志向などからマッチしている企業を弊社専属のエージェントがご案内させていただきます。

日本初のコンサル特化転職エージェントで創業25年以上の実績とノウハウを有するムービンが、業界情報のご提供から履歴書・職務経歴書の添削、面接対策、面接日程調整から内定後の条件交渉など、転職に必要なすべてを無料でサポートしております。
キャリア相談会も随時開催しているので、お気軽にご相談ください。

社名	株式会社エス・エム・エス
URL	日本：https://www.bm-sms.co.jp/
設立	2003年4月4日
代表	代表取締役社長 後藤 夏樹
所在地	東京都港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー
その他拠点	札幌事業所：北海道札幌市中央区北三条西4-1-4 D-LIFEPLACE札幌9F 仙台事業所：宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-1 アゼリアヒルズ7F 金沢事業所：石川県金沢市広岡3-1-1 金沢パークビル8F 千葉事業所：千葉県船橋市本町1-27-15 GRANODE FUNABASHI5F 大宮事業所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-6 大宮センタービル11F 横浜事業所：神奈川県横浜市西区北幸1-11-11 NMF横浜西口ビル4F 静岡事業所：静岡県静岡市葵区紺屋町17-1 葵タワー2F 名古屋事業所：愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー23F 京都事業所：京都府京都市下京区西洞院通塩小路上ル東塩小路町608-9 日本生命京都三哲ビル8F 大阪事業所：大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビル タワーイースト25F/26F 神戸事業所：兵庫県神戸市中央区江戸町95 井門神戸ビル4F 広島事業所：広島県広島市中区胡町4-21 朝日生命広島胡町ビル3F 高松事業所：香川県高松市寿町2-2-10 高松寿町プライムビル4F 福岡事業所：福岡県福岡市中央区天神1-12-14 紙与渡辺ビル6F
従業員数	連結：3,703人、単体：2,343人
沿革	2003年 株式会社エス・エム・エス設立、ケアマネジャー向け人材紹介「ケア人材バンク」・介護の資格講座情報「シカトル」立ち上げ 2004年 介護職向け求人情報「カイゴジョブ」立ち上げ 2005年 看護師向け人材紹介「ナース人材バンク」立ち上げ 2006年 中小介護事業者向け介護保険請求ソフト「カイポケ」・看護師向け求人情報「ナース専科求人ナビ」・医師向け人材紹介「ドクターキャリアエージェント」・看護師・看護学生向けコミュニティ「ナース専科」・ケアマネジャー向けコミュニティ「ケアマネドットコム」立ち上げ 2007年 薬剤師向け人材紹介「ファーマ人材バンク」立ち上げ 2008年 東京証券取引所マザーズに上場、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士向け人材紹介「PT・OT人材バンク」立ち上げ 2009年 「エムスリーキャリア株式会社」を設立、介護で悩む人向けコミュニティ「安心介護」・看護学生向け就職情報「ナース専科就職ナビ」立ち上げ 2011年 管理栄養士・栄養士向けコミュニティ「エイチエ」立ち上げ。韓国の看護師向け求人情報／コミュニティ事業運営会社NURSCAPE CO., LTD. （現Medilabs Co., Ltd.）を子会社化、東京証券取引所市場第一部に上場市場を変更 2012年 管理栄養士・栄養士向け人材紹介「栄養士人材バンク」立ち上げ 2013年 高齢者向け住宅紹介サービス「かいごDB」・臨床検査技師向け人材紹介「検査技師人材バンク」・高齢者向け食事宅配紹介サービス「らいふーど」立ち上げ 2014年 介護事業者向け経営支援プラットフォーム「カイポケ」・介護職向け人材紹介「カイゴジョブエージェント」立ち上げ 2015年 アジア・オセアニアで医薬情報サービスを運営する「MIMSグループ」を子会社化、介護で働く人のためのスクール「カイゴジョブアカデミー」立ち上げ 2016年 住まいにまつわる総合情報サービス「ハピすむ」立ち上げ 2017年 保健指導ソリューション「遠隔チャット指導」立ち上げ、マレーシアの看護師人材紹介会社「MELORITA CONSULTANTS SDN.BHD.」を子会社化、治療家向けキャリア関連サービス会社「株式会社ウィルワン」を子会社化 2018年 葬儀社紹介サービス「安心葬儀」・保育士向け人材紹介「保育士人材バンク」立ち上げ、フィリピンの看護師人材紹介会社「MEDICAL STAFFING RESOURCES, INC.」を子会社化 2019年 産業保健ソリューション「リモート産業保健」立ち上げ、アイルランドの医療従事者紹介会社「CCM INTERNATIONAL LIMITED」を子会社化 2022年 2022年4月より東京証券取引所の市場区分変更に伴いプライム市場へ移行