主体者としてビジネスに！ポストコンサルポジション特集！！

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　 Feb/18/2015

　　「主体者としてビジネスに！ポストコンサルポジション特集！！」

寒い日々が続きますが、春はもうそこまで来ています。
転職マーケットも1年で最も活況を呈す4月入社に向けて、熱が入っている
状態が続いています。

コンサルへの転職で名高い（？）弊社ですがコンサルからの転職も非常に
強いことは皆様ご存知でしょうか？
コンサル出身者の方を求める案件をいくつかピックアップさせて頂きました
ので一度お目通し頂けますと幸いです。

コンサルという立ち位置では無く、主体者としてビジネスに関わっていく
選択肢として、ご検討ください。
また、これからコンサルを目指す方は、コンサルを経験した後のキャリア
にどういったものがあるのか、という視点で一読頂ければ幸いです。


◆ ──案件ダイジェスト ── ◆

1. 【日系有名投資ファンドにおいてプロフェッショナルを募集！】
2. 【日本を代表する広告企業においてグローバルM&Aポジションです！】
3. 【外資系小売大手におけるCEO補佐ポジション！】
4. 【大手自動車メーカーにおけるグローバル人事ポジション！】
5. 【アグレッシブな経営を行う通信企業において経営企画募集！】

…………………………………………………………………………………………
　当案件のご登録・ご質問はこちらまで。
　「ご要望」欄に「各案件の番号」をご記入下さい。
　転職/キャリアに関するご相談も、こちらまでお願い致します。
https://www.movin.co.jp/registerationform.php

　すでにご登録頂いている方は担当コンサルタントにご相談ください。
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■【1】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□
┃日系有名投資ファンドにおいてプロフェッショナルを募集！
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆案件No.2010958
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ハンズオンでの経営支援に大きな特徴を持つ、日系投資ファンドです。
コンサル・投資銀行出身者・ファンドや、法律・財務など広い分野での著名
プロフェッショナルが集まった集団となっているため、非常に良い経験が
積める環境が整っています。

＜募集ポジション＞
投資、企業再生、バリューアップ担当

主に投資先企業のバリューアップのための経営再生支援に関わって頂きます。
ハンズオンで経営参画できる程度が、他ファンドに比べても高いです。

＜求める人材＞
・戦略、フィナンシャルアドバイザリーでのコンサル経験
・金融機関、商社などでもM&A案件の経験

※30代〜40代前半ぐらいまで幅広く人材を募集しています。

＜給与＞
800〜2000万円

▼当案件へのご登録はこちらから
https://www.movin.co.jp/registerationform.php?no=mail-2010958



■【2】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□
┃日本を代表する広告企業においてグローバルM&Aポジションです！
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆案件No.2010959
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日本では知らない人は居ないような、広告を主体とする日系企業。
特にBtoC領域における広告ビジネスでは他を圧倒する力があります。
これからは海外への展開も積極的に仕掛けていく中で、グローバルを見据
えてのM&A人材を募集しています。

＜募集ポジション＞
グローバルM&A担当

中長期戦略の一環として、グローバル展開、事業開発を積極推進する当社
にて、M&A業務全般をお任せ致します。
事業側が発掘した投資案件に関して、財務／法務等のデューデリジェンス
のプロジェクトマネジメント、役員へのプレゼンテーションまで、一連の
業務をお任せします。業務遂行の上での外部アドバイザリー選定もご自身
で行って頂きます。

＜求める人材＞
コンサルティングファーム、会計事務所、金融機関または、事業会社での
M&A業務経験者、または事業提携、合弁、M&Aに関するアドバイザリー経験
など、当該業務の知識･経験をお持ちの方。
※案件の規模は関係なく、PMとしてすべての工程を理解し、一気通貫した
経験をお持ちの方推奨
・海外案件も数多くあるため、英語力は必須
・将来、経営の目線で業務を行いたい方

＜給与＞
〜1100万円（前収、経験により変動）

▼当案件へのご登録はこちらから
https://www.movin.co.jp/registerationform.php?no=mail-2010959



■【3】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□
┃外資系小売大手におけるCEO補佐ポジション！
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　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆案件No2010960
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日本での小売企業の大手。
外資に買収され、効率的な経営により変革の過渡期にあります。

＜ポジション＞
CEO Room Manager

全社的な経営課題に関し、CEOを直接のレポートラインとしながら、解決に
あたっていくポジション。
全社の様々な部署と協業しながら業務を進めます。
CEOは外国人のため、英語はネイティブに近いレベルが求められます。

＜求める経験＞
戦略コンサルティングファームでのマネージャー以上の経験値
非常に高い英語力


＜給与＞
〜2000万円（前収、経験により変動）

▼当案件へのご登録はこちらから
https://www.movin.co.jp/registerationform.php?no=mail-2010960




■【4】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□
┃大手自動車メーカーにおけるグローバル人事ポジション！
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◆案件NO.2010961
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日本を代表する大手自動車会社です。
グローバル販売台数及び、グローバル生産台数は共に400万台を超え、国内
自動車メーカーの雄として確固たる地位を築いています。

＜募集ポジション＞
人事マネージャー候補（マネージャー、マネージャー補佐）

主にグローバルな人事事項に関する企画・実行をご担当いただきます。
-タレントマネジメント（ビジネスリーダー/ビジネスリーダー候補の採用/
育成）
-リソースマネジメント（グローバルでの要員人件費マネジメント、出向
規程/出向者管理）
-業績フローマネジメント（人事制度企画・運用、C&B）
-システム&プロセス（人事システム、人事業務プロセス改革）

＜求める人材＞
人事コンサルティング経験
（製造業での）人事経験
英語を高いレベルで使用可能であること

＜給与＞
800〜1300万円（前収、経験により変動）

▼当案件へのご登録はこちらから
https://www.movin.co.jp/registerationform.php?no=mail-2010961



■【5】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□
┃アグレッシブな経営を行う通信企業において経営企画募集！
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◆案件NO.2010962
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通信、金融、メディアなど、様々なビジネスに手を伸ばし成長している
日本を代表する成長企業です。
特に通信の領域ではメガ企業として、新しいサービスなどで業界をけん引
していくポジションにあります。
通信以外にも金融、エネルギー領域など、積極的にビジネスを広げている
会社で様々なやりがいを得られる会社です。

＜募集ポジション＞
経営企画

経営計画を作成の上、会社の利益計画達成に向けた財務分析およびライン
部門に対するコントロールを行う
具体的には
・月次事業計画（短期・中長期）策定及び予実分析、経営改善に向けた
ライン部門へのガイド
・ライン部門からの各種提案施策の分析/評価と、収益向上に向けた改善
提案
・プロジェクトの推進および管理業務

＜求める人材＞
コンサルティングファームや事業会社などで経験者
・財務3表分析および費用対効果分析を行うことが出来る人
・ビジネス推進および財務面において、自ら考え課題解決に取り組む姿勢
を持っていること

＜給与＞
〜900万円からのスタート

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