求められる人材像　- コンサルタントになるには -

コンサルタントになるには「何が」求められるのでしょうか、またコンサルティングファームが求める人材像とはどのようなものでしょうか？

コンサルティングプロジェクトの内容は非常に広く、プロジェクトの範囲に対応した各コンサルティング領域に必要なスキルや経験も多岐にわたります。
そのためコンサルティングファームごとに求める人物像も大きく異なります。
このコーナーでは、各種ファームごとに求められるスキル・資質・経験の詳細を紹介して行きます。また、そもそもコンサルタントとして求められる資質にも触れてゆきます。

尚、「絶対」という情報ではございませんので、ご参考程度にしていただければと思います。

コンサルタントになるには

コンサルタントになるには「何が」必要なのか。選考プロセスなど全体的な流れからご紹介していきます。

コンサルタントとして求められる資質

大きく分けると４つあります。
プロフェッショナルマインド・思考能力・対人関係構築能力・体力＆精神力など詳しくご説明いたします。

各種ファームが求めているスキル

ある業種だからと言ってある人材が必ずしも求められるわけではありませんが、大まかに分けご紹介致します。

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