戦略コンサルタント:大手監査法人のアドバイザリー部門

Special9-131
会社名 大手監査法人のアドバイザリー部門。監査だけでなく、クライアント企業へのコンサルティングも提供しています。教育という分野のコンサルティングに携われる他、政策の提言だけでなく、実行の支援までできることがこのポジションの魅力でもあります。
ポジション 戦略コンサルタント
役割概要 イノベーションを通じたクライアントの持続的な成長を支援することを目的に、スタートアップは勿論のこと、大企業・中堅中小企業・政府機関への支援を行います。経営者や実行責任者とのコミュニケーションを通じ、新規事業や中期経営計画の戦略策定を主軸に、組織設計・人材育成・風土改革など、実行支援まで幅広く支援を行う戦略系コンサルティング職種です。

コンサルティング経験が無くとも、戦略系コンサルティングに対して強い志望意欲をお持ちで、主体的にプロジェクトを推進頂きつつ、常に自己研鑽できる方を求めています。

主には以下のような業務を予定しています。

a)新規事業創出支援(戦略策定、組織設計、仕組み設計、人材育成など)
b)ベンチャー支援(IPO含む)
c)経営計画・経営戦略の立案支援
d)全社改革支援(風土・意識改革、業務改革、経営管理手法の改革等)
e)その他(ビジネス・財務デューデリジェンス、企業再生支援など)
要件 ■求める経験
以下のいずれかの経験を3年以上有していることが望ましいですが、ポテンシャルを重視しますので必須ではありません。

1)新規事業部等での新規事業立ち上げ業務 又は 起業経験
2)経営企画部等での事業計画策定業務
3)業務改革や社内横断的な改革プロジェクトにおける企画・運営業務

■求める能力
以下の能力を特に重視します。
・コミュニケーション能力
・プレゼンテーション能力
・ファシリテーション能力
・論理的思考力
・ビジネス文書(コンサルティング提案書や報告書を想定)作成能力

※語学力をお持ちの方は歓迎
担当

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