大手総合系コンサルティングファーム「アクセンチュア」でのITコンサルタント(時短・ママコンサル)の1日例です。
引用:https://www.accenture.com/jp-ja/blogs/japan-careers-blog/tech-res02
アクセンチュアにてITコンサルタントとしてPMO(プロジェクト管理)プロジェクトに携わっており、今はまだシステムを作る前の要件を固める段階。
プロジェクトの目標は「リアルタイム経営」で、経理部門や購買部門など、各部門のデータを新システムで一元化することにより、現在の経営状態をリアルタイムで把握し、情報に基づく意思決定を行う状態にすること。
業務の流れを通じてシステムに求める要件を確認したり、実機デモを通じて、システムイメージを確認したりするのが、プロジェクトの主なタスクになります。
AM 8:00 仕事前に筋トレ
仕事を始める前に、リングフィットで筋トレをします。リモートワークでほぼ1日椅子に座りっぱなしなので、腰痛予防の大切な時間です。
これまでのトータルプレイ時間は47時間。継続は力なりです。ちなみにアバターの名前は2歳の子供によるいたずらでいつの間にか改名されていました。かわいいのでそのままにしています。
AM 9:00 仕事スタート
毎朝9時半からPMOチームの朝会を行うので、それまでに昨日の16時以降に発生した会議内容を振り返ります。後輩が、毎回スーパー議事メモを残してくれるので、非常に助かっています。
朝会では各自が持っているタスクの進み具合を共有したり、お困りごとの相談をしたりします。
AM 10:00 Teamsで上司と相談しながら資料を仕上げる
自分が持っているタスクの作業時間です。内容はプロジェクト全体の方針、課題検討、見積等様々ですが、基本はクライアント企業向けの討議資料を作成しています。途中30分ほど、上司とTeams会議を行い、意見交換しながら、資料を仕上げていきます。
PM 12:00 ランチ
今回はUberで気になっていたバインミーを注文。絶品です!
PM 14:00 クライアントとの打合せ
クライアント企業との打ち合わせは大体午後に入ります。クライアント企業もリモートワーク体制が整っているため、会議はオンライン開催が基本です。ただやはり、難しい議論や予算等の相談はリアルでのコミュニケーションの方が、心理的ハードルが低くなるので、PMOチームは週1でクライアント企業に直接伺い対面で会議を実施しています。一方で、私は時短勤務ということもあり、通勤時間を省くことを優先させてもらっています。
PM 16:00 1日の仕事が終了
子供のお迎えの時間です。ここから子供が寝るまでの間は仕事をせずに、子供に全力投球します。繁忙期には、子供が寝た後に仕事をすることもありますが、どちらか一方に集中するスタイルをとることで、精神的なバランスが取れていると感じます。
「自分にとって一番大切なのは家族との時間。平日も子供と過ごす間は子供としっかり向き合いたい」という私の意志を尊重し、色々と調整してくれる上司、また日々サポートしてくれているチームメンバーには、本当に感謝しています。
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