M&A経験者は勿論のこと、金融機関の法人営業経験者、商社、不動産、MR、メーカーなどあらゆる業界の優秀な営業人材を採用しています。採用人数も大手に引けを取らず、業容拡大に向けて積極採用を進めています。

転職難易度は非常に高いです。

【金融業界出身の方】
・メガバンク、地銀、信用金庫、大手証券、地場証券、生保、損保、カード、リース等の業界

【その他業界の方】
・総合/専門商社、不動産、各種メーカー、製薬/医療機器、人材、その他サービス業界における法人営業、ソリューション型営業のご経験がある方。

※営業経験のみならず、何かしらの企画業務経験（コンサル、経営企画、財務企画、営業企画等）がある方も積極採用しています。（営業志向のあることが前提）

採用基準（応募資格）

・個人または法人いずれかの営業経験（最低でも丸2年程度。個人営業でも実績出てればＯＫ）
・もし営業経験がない場合、経営企画や財務などの企画系ポジションでの業務経験があり、営業素養ありそうならＯＫ！
・課題解決力のある方
・論理的思考能力、理解力の高い方
・誠実な方
・オーナー向け営業経験のある方（尚可）
・簿記2級程度の財務会計知識のある方（尚可）
・中堅・中小企業のＭ＆Ａ業務の実践に熱意をもって取り組んで頂ける方（業界との親和性が低い方は特に重要）

面接回数

2〜3回（WEBテストあり）

転職エージェントからのアドバイス・選考で見られるポイント

以下のような点をアピールできると高い評価を得られる傾向があります。

�@オーナー経営者への営業経験
M&A仲介会社のアプローチ先と同等規模の中堅中小企業向けの法人営業経験があり、オーナー経営者との折衝経験や、財務分析の経験が豊富であれば高い評価を得られることが多い印象です。また、クライアントの要望をキャッチする力、その要望にリアクションする力など、クライアントに食い込むことや、開拓する力をアピールすることも重要です。

�A継続して営業実績を上げる力
毎期にわたり一貫して営業目標を達成していること、現職内での評価が高いことなどを伝えられると良いです。

�B臨機応変に対応する力
経営層や担当者レベルの方、中小企業オーナー社長など、多様なレイヤーの顧客と接する際に相手に合わせてコミュニケーションを図れることが重要です。また、他部署との連携が多い業務を行っている場合は、能動的に協力を得られる関係性を構築できているか、なども見られます。

社名	株式会社fundbook
代表取締役	森山 智樹、渡邊 和久
資本金	20億円 (資本剰余金含む)
設立	2017年8月7日
所在地	東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー25F
その他拠点	大阪オフィス　大阪府大阪市北区梅田2-4-9　ブリーゼタワー13F

fundbookは M&A プラットフォーム事業を主とし、業種や規模問わず日本全国の M&A をサポートしています。プラットフォームでは、fundbookのアドバイザーが厳選した良質な案件を一覧することができ、さらには業種や地域を絞り込んで効率よく、かつ理想の案件を探すことができます。他でも M&A プラットフォームを展開している会社はありますが、fundbookでは経験豊富なアドバイザーが成約までをしっかりサポートする、という点で優位に立っています。

M&A はその性質上成約までに時間がかかるうえに、相手企業の細かいところまで調べる必要があります。相手となる企業が見つかったからとしても、専門知識を有するアドバイザーが仲介に入らないと破談してしまうケースも少なくありません。テクノロジーによるマッチングから、アドバイザーによる仲介まで、一気通貫でサポートできるという点がfundbookの強みです。

その他、組織的にコールセンター・マーケティング組織がアポイントをセットアップし、案件概要書作成など事務作業をアシスタントがサポートするため、一人のアドバイザーが抱えられる案件数が多く、同業他社より圧倒的に商談に集中できる環境が整えられております。

入社後の魅力

直近で、大手M&Aファーム（仲介、アドバイザリー）のトップコンサルタントが数多くジョインしており、未経験であってもトップコンサルタントのOJTを通じた教育を受け、アーリーステージならではのスピード感、他社にはない風通しの良い社風のもと、業務に邁進することが出来ます。
報酬についても現収を踏まえたベース支給、および実績に応じたインセンティブ制度が整っており、同業他社と比較しても高い給与を得ることが可能です。

ベース年収：420万円〜1,200万円程度＋上限のないインセンティブ
※ベース年収について、M＆A業務経験者は相談可能です。
※インセンティブについて、業界内においても大変高い水準を誇っています。

【年収モデル】
M&A未経験者 入社2年目：1,800万円
M&A未経験者 入社3年目：4,500万円
M&A未経験者 入社3年目：7,000万円

大手M&Aファーム（仲介、アドバイザリー）のトップコンサルタントが数多くジョインしており、未経験であってもトップコンサルタントのOJTを通じた教育・研修を受けられ、アーリーステージならではのスピード感、他社にはない風通しの良い社風のもと、業務に邁進することが出来ます。

個人裁量を尊重するものの、ワークライフバランスを優先する方はFITしません。

近年、M&Aプラットフォームを展開している会社は増えてきましたが、fundbookでは経験豊富な業界内のトップアドバイザーが成約までをしっかりサポートする、という点で優位に立っています。上述の通り採用難易度は非常に高く、内定を勝ち取ることは容易ではございません。応募書類の作り込み（品質向上）はもちろんのこと、各面接の対策、fundbookとの深いリレーションを活用した各種情報提供など、弊社ムービンならではのバックアップをご用意しております。fundbookに少しでもご関心をお持ちの方は、ぜひ一度弊社ムービンまでご相談ください。