ヘルスケア領域における社会課題の解決に取り組む企業で、採用責任者を募集中！

ホワイトヘルスケア

募集要件

会社概要	新たなテクノロジーの活用を通じて、地域医療ネットワーク、国民健康保険（自治体）および健康保険組合等を取り巻くあらゆる課題やニーズに対して、データ解析に基づいたコンサルティング、デジタルを活用したインフラ構築支援など、これまでにない新しい形で提供することを目指しています。
会社概要	新たなテクノロジーの活用を通じて、地域医療ネットワーク、国民健康保険（自治体）および健康保険組合等を取り巻くあらゆる課題やニーズに対して、データ解析に基づいたコンサルティング、デジタルを活用したインフラ構築支援など、これまでにない新しい形で提供することを目指しています。
ポジション	採用責任者
ポジション	採用責任者
役割概要	【採用業務全般】・採用計画立案・会社説明会の実施・媒体・紹介会社選定、折衝・書類選考・一次面接実施・応募者対応・給与査定、内定提示・内定者フォロー・入社後研修企画【その他】・採用LPや多々ある採用ツールを駆使しながら数値管理を行い、採用目標を実現していただきたい。
役割概要	【採用業務全般】・採用計画立案・会社説明会の実施・媒体・紹介会社選定、折衝・書類選考・一次面接実施・応募者対応・給与査定、内定提示・内定者フォロー・入社後研修企画【その他】・採用LPや多々ある採用ツールを駆使しながら数値管理を行い、採用目標を実現していただきたい。
要件	【必須要件】採用業務経験5年以上or人材業界経験5年以上【歓迎要件】・IT人材の採用経験・ベンチャーや中小企業での実務経験【求める人物像】・CFO/CTO/事業部長などの幹部採用にコミットしていただける方・既存の手法に囚われず、新しい採用手法や採用ブランディングを行うことで、採用市場の中でホワイトヘルスケア独自のポジションを作り出し、優柔人材の採用に繋げられる方・動機付けを圧倒的強みとし、且つ粘り強く交渉出来る方・SNSやカジュアル面談などの最新の採用手法を活用し、生産性高く母集団形成が出来る方・「世界一・日本一になる」と経営者と共に躊躇なく言い切れ、会社の採用世界観を経営陣と共に創造できる方・数値管理を徹底できる方・仕事以外でも交友関係が広い方
要件	【必須要件】採用業務経験5年以上or人材業界経験5年以上【歓迎要件】・IT人材の採用経験・ベンチャーや中小企業での実務経験【求める人物像】・CFO/CTO/事業部長などの幹部採用にコミットしていただける方・既存の手法に囚われず、新しい採用手法や採用ブランディングを行うことで、採用市場の中でホワイトヘルスケア独自のポジションを作り出し、優柔人材の採用に繋げられる方・動機付けを圧倒的強みとし、且つ粘り強く交渉出来る方・SNSやカジュアル面談などの最新の採用手法を活用し、生産性高く母集団形成が出来る方・「世界一・日本一になる」と経営者と共に躊躇なく言い切れ、会社の採用世界観を経営陣と共に創造できる方・数値管理を徹底できる方・仕事以外でも交友関係が広い方
給与・年収	600～1200万円
給与・年収	600～1200万円
担当	この案件は弊社キャリアコンサルタントのが担当しております。が担当した直近の転職支援事例
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