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【積極採用】戦略コンサルグループで変革実現まで手掛けたい方必見!アクティベーションストラテジー

アクティベーションストラテジー

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募集要件

会社概要

戦略コンサルティングファーム「コーポレイトディレクション(CDI)」グループの 1 社として設立。主に事業体監査(組織・業務・人材・IT)の視点から様々なコンサルティングサービスを提供している。

・コンサルティングコンセプト:複眼アプローチと「ワンセット改革」
戦い方(戦略)と戦う体制(事業体)を常に同時に再検討し、かつ同時に変革していく。主に事業体監査の視点から「経営戦略を実現するためには、何を企業が備えるべきか」を一切の聖域なく提言するとともに、それを具現化する

・コーポレイトディレクションとの違い
コーポレイトディレクションと比較して、アクティベーションストラテジーはより事業体に対して重きを置いて変革を行う(戦略監査も関与はするものの、経営戦略の実現するための企業が備えるべき体制構築を主戦場としている)
※ただし上記を明確に切り分けられないケースも多々あり、CDI(場合によってはCDIメディカルなどの他グループ各社)と混合チームでプロジェクトを推進する

現在アクティベーションストラテジーでは採用熱が高まっています。絵を描くだけじゃなくて、お客さんと伴走しながら変革を実現したいコンサル経験者はもちろん、コンサル未経験の若手ハイポテンシャル層も積極的に採用しておりますのでぜひこの機会にご応募ください。

会社概要

戦略コンサルティングファーム「コーポレイトディレクション(CDI)」グループの 1 社として設立。主に事業体監査(組織・業務・人材・IT)の視点から様々なコンサルティングサービスを提供している。

・コンサルティングコンセプト:複眼アプローチと「ワンセット改革」
戦い方(戦略)と戦う体制(事業体)を常に同時に再検討し、かつ同時に変革していく。主に事業体監査の視点から「経営戦略を実現するためには、何を企業が備えるべきか」を一切の聖域なく提言するとともに、それを具現化する

・コーポレイトディレクションとの違い
コーポレイトディレクションと比較して、アクティベーションストラテジーはより事業体に対して重きを置いて変革を行う(戦略監査も関与はするものの、経営戦略の実現するための企業が備えるべき体制構築を主戦場としている)
※ただし上記を明確に切り分けられないケースも多々あり、CDI(場合によってはCDIメディカルなどの他グループ各社)と混合チームでプロジェクトを推進する

現在アクティベーションストラテジーでは採用熱が高まっています。絵を描くだけじゃなくて、お客さんと伴走しながら変革を実現したいコンサル経験者はもちろん、コンサル未経験の若手ハイポテンシャル層も積極的に採用しておりますのでぜひこの機会にご応募ください。

ポジション

コンサルタント

ポジション

コンサルタント

役割概要

主に全社改革系のコンサルティングを手掛けていただきます。
・戦略から実行まで幅広くクライアントの変革を支援する(数百億~数千億くらいの会社をまるごと変えていくイメージ)
・様々な業種・テーマを扱う
・経営陣〜現場まで幅広く対峙し、変革を成し遂げていく
・テーマ・業界によってCDIやCDIメディカルと協働することも多い

【プロジェクト事例】
・アパレルメーカーの市場適応型事業ビジネスの確立
・大衆薬メーカーの営業生産業務の再設計
・食品メーカーにおける全社業務改革
・物流会社の間接業務効率化高度化
・電子部品メーカーの製品群別収益管理の見直し
・電子部品メーカーの人事組織改革
・包材メーカーの人事評価制度の再構築
・食品メーカーの人事制度組織体制の再構築
・製薬メーカーの全社人事組織業務改革プロジェクト
・石油会社の全社システム化構想〜ベンダー評価
・化学メーカーのグローバル化加速に向けたグローバル組織改革

役割概要

主に全社改革系のコンサルティングを手掛けていただきます。
・戦略から実行まで幅広くクライアントの変革を支援する(数百億~数千億くらいの会社をまるごと変えていくイメージ)
・様々な業種・テーマを扱う
・経営陣〜現場まで幅広く対峙し、変革を成し遂げていく
・テーマ・業界によってCDIやCDIメディカルと協働することも多い

【プロジェクト事例】
・アパレルメーカーの市場適応型事業ビジネスの確立
・大衆薬メーカーの営業生産業務の再設計
・食品メーカーにおける全社業務改革
・物流会社の間接業務効率化高度化
・電子部品メーカーの製品群別収益管理の見直し
・電子部品メーカーの人事組織改革
・包材メーカーの人事評価制度の再構築
・食品メーカーの人事制度組織体制の再構築
・製薬メーカーの全社人事組織業務改革プロジェクト
・石油会社の全社システム化構想〜ベンダー評価
・化学メーカーのグローバル化加速に向けたグローバル組織改革

要件

【経験者採用】
・コンサル経験者(領域不問)

【ポテンシャル採用】
・有名大卒以上
・論理的思考力
・コミュニケーション能力

要件

【経験者採用】
・コンサル経験者(領域不問)

【ポテンシャル採用】
・有名大卒以上
・論理的思考力
・コミュニケーション能力

コンサル出身者をはじめ、業界に精通した転職エージェントが担当します。
他にもご志向・ご経歴に合わせた求人をご紹介しますのでお気軽にご登録ください。

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日本初のコンサル特化転職エージェント、転職支援実績NO.1

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応募後の流れ

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戦略コンサルタントとは

戦略系コンサルティングファームをはじめ経営コンサルティングファームの求人情報です。戦略コンサルタント、経営コンサルタントなど企業の全社/事業戦略立案やBPR、その他業務プロセス変革コンサル関連の求人案件を一部厳選してご紹介しています。

戦略コンサルタントとは企業の経営上の課題を明らかにし、解決策を提示し、その実現を支援することが仕事です。
戦略コンサルティングファームによって異なりますが、現在では戦略立案の絵を描くだけでなく、しっかりとの戦略が実現できるよう、クライアント企業に入り込んでコンサルティングサービスを提供するファームも増えてきています。
課題解決においては、コンサルタントのスキルとして、論理的思考能力はもとより、ロジックツリー、仮説思考、ゼロベース思考といったフレームワーク(思考法)を使うのはもちろん、各ファームで蓄積している知見やノウハウ、また解決に必要な情報を集め、チームメンバーで議論をしながら進めて行きます。グローバル案件の場合には日本だけでなく海外オフィスのメンバーとチームを組むこともあり、英語が必要になってくる場面も多くなってきます。
戦略コンサルタントといえば、給与に関しても高水準であり、有名外資系戦略ファームでは中途入社の多い20代後半から30代前半で900~1300万円(+賞与)でやはりコンサルタント=高年収、というのがうかがえます。



戦略コンサルタントだけでなく、ITコンサルタント求人人事コンサルタント求人金融/財務アドバイザリーコンサルタント求人などのコンサルティングファーム求人だけでなく事業会社やその他求人案件もございます。
ご自分に合う案件をお探しの方や知りたい方は、是非一度弊社までご相談下さい。
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コンサルタントへの転職・キャリア相談会を電話・オンラインで随時開催中

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もちろん現在の各社の採用状況や、転職タイミングのご相談など今後のキャリアについてのご相談もお受けしております。

理想のキャリアを手に入れるために全力でご支援させて頂きます

ムービンでは今すぐのご転職でなくても、今後のキャリア形成や、ご転職に向けての中長期的なプランを共に考え、具体的なアドバイスをさせて頂いております。コンサルティング業界にご興味のある方はご自身では気づかれない可能性を見つけるためにも是非一度ご相談ください。

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コンサルティングファームはもちろん、国内・外資の大手事業会社をはじめ、ファンド、投資銀行、ベンチャーなど様々な支援実績がございます。

コンサル業界専門だからこそ各コンサルティングファームの圧倒的な情報量を保有しており、戦略系、総合系(BIG4)、IT、人事など外資系日系を問わず、国内大手の有力ファームすべてがクライアント

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