経営共創基盤（IGPI) インタビュー【Chapter3 経営共創基盤のカルチャーとキャリア】塩野氏、田中氏

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Chapter3 経営共創基盤（IGPI) のカルチャーとキャリア

田中様・塩野様のご経歴と入社の動機
IGPIの特徴と魅力
コンサルティング流儀～「『事業そのもの』がクライアント」～
コンサルティング流儀～事業にとって必要なら、やらないことはない～
カルチャーとキャリア　①～多様性の尊重～
カルチャーとキャリア　②～スーパージェネラリスト志向～
カルチャーとキャリア　③～働き方～
IGPIが求める人材
応募者へのメッセージ

経営共創基盤のカルチャーとキャリア　①～多様性の尊重～

movin:

逆に、自社の変化を感じる点はありますか？

塩野様：

近年の状況としてサービスラインが多いが故にお引き合いが多く、ファームの陣容が追いついていない状況が続いています。大変恐縮ながらプロジェクトをお断りしている状態が続いてしまっており、少数精鋭を標榜しながらも、クライアントのニーズに応えるためにファーム規模を拡大する必要に迫られています。また、一層の多様性を追求するために上海オフィスやシンガポールオフィスといった海外オフィスの設立も進めています。各オフィスでは、アジア各国のプロフェッショナルを採用して日系企業のみならず現地企業へのアドバイスも行っており、ほとんどが現地の人間です。

田中様：

日本オフィスも若い人が増えましたね。新卒採用もスタートしましたし、20代の若手の方の入社も増えています。

塩野様：

陣容を拡大する際に我々が気をつけているのは、ご存知のように戦略系コンサルや投資銀行出身者は意識しないとすぐにメンバーが均質化してしまい、同じような大学出身、同じような人ばかりになってしまうので、意図的に多様な人材を採用しています。

movin:

貴社の定着性が高い、離職率が低い背景にも多様性の尊重があるのでしょうか？

塩野様：

経営共創基盤（IGPI) パートナー・マネージングディレクター塩野氏そうですね。先ほどの話とも関係しますが、完成されたコンサルティングファームですと非常に均質なスキルセットが求められ、この均質なスキルセットの基準のみで出来る／出来ないというのが判断されてしまいます。例えば、20代は計量的なスキル、例えばエクセルでどれだけ上手くモデルが作れるか・分析できるかといった能力を重視され、30代に入ると今度はクライアントとのコミュニケーションスキルが求められるといった形で、良くも悪くも各段階で求められるスキルや評価基準が非常に明確になっています。
すると、例えばコミュニケーション力が極めて高いけれどあまりエクセルが得意でない若手は、強みを発揮する前に最初の段階で「出来ない」と判断されてしまいますし、逆に、「人と話すよりモデリングの方が好きです」という人材は30代に入ったところでいきなりクライアントとの関係構築を求められ、そこで上手くいかなくなって評価されないという事態が起きます。一方我々はPJTが多種多様なので、特定のスキルが多少劣っていたとしても、「他にもこういった良いとこがあるよね」という強みをしっかり評価する文化があり、結果として自分が活躍できる場所を見つけやすいのだと思います。
例えば、半導体の分野で博士号を持ち、当該分野の技術的な知識・経験をベースとしてクライアントのビジネスに対してアドバイスができている人材などもいますね。

田中様：

そうですね。それと、仕事の幅が広いために、1つをクリアしてもまだ白地は際限なく広がっていて、常にチャレンジングな環境にあるというのも一因ではないでしょうか。

経営共創基盤のカルチャーとキャリア　②～スーパージェネラリスト志向～

movin:

逆にマネジメントする立場として、多様性は大事にしながらもメンバーにはこういった点は共通していてほしい・身に着けておいてほしいというポイントはありますか？

塩野様：

基本的に我々は「スーパージェネラリスト志向」です。弊社には会計士・弁護士・税理士といった有資格者もいますが、その道を究めてほしいとは思っていません。我々としては、それはスキルセットの中の1つでしかなくて、最終的にはジェネラルな経営者人材を産み出しそうとしています。なので、例えば今は弁護士だけども、もっと広いことをやりたい、法律だけでは無くビジネスや政府政策への関与といったテーマに、法律の知識を活かしながらも幅広いことをやりたいというスタンスを持っていてほしいと思っていますし、そういった方が向いていると思います。

田中様：

企業の経営者は1つのポイントだけでは無く360度全方位を見ています。その中で自分が1つの分野しか分かっていないと、経営者と対峙出来ません。それ故、メンバーには360度全てがきちんと見えていること・分かっていることを求めており、その上で自分の中の得意分野も突出させてほしいと思っています。

塩野様：

経営共創基盤（IGPI) パートナー・マネージングディレクター塩野氏このジェネラルという点において少しお話すると、日本の経営者は米国の経営者に比べて、ざっくりとしたオーダーを依頼しがちであり、価値を出すためにはそれに対応できる必要があると思っています。米国の経営者であれば、コンサルタントが何をできるか、コンサルティングファームに何を頼むべきかわかっているので、「このAをA'にせよ」という指示のように、明確にスコープを区切ってオーダーを出します。
一方、日本の経営者はざっくりとしたオーダーが多く、イメージとしては「ちょっと体の調子が悪いのだが、どうしたらいいかな？」といった、スコープが曖昧なオーダーになりがちです。案件を進めていくうちに、もしかしたら知的財産の話になるかもしれないですし、人間関係の話になるかもしれません。その際に「いや我々の戦略においては○○といった要素は考慮しません」と言うことは許されませんし、価値がないと思います。我々はこういった依頼に対しても真正面から応えるべきだと思いますし、IGPIのメンバーにもジェネラルな経営課題に対峙できることを求めています。

また、例えばFAS系のコンサルティングファーム等で「戦略からトランザクション、PMIまで、一気通貫でサポートしますという」ファームがあったとしても、大半はフェーズ毎でチームが入れ替わってしまいます。会社としては最初から最後までサポートしているものの、「戦略はAグループ、トランザクションはBグループ…」という感じで、メンバーは入れ替わります。一方、我々は最初から最後まで同じメンバーで担当します。すると最初の戦略策定／ストーリー策定の段階から関与しているメンバーが全プロセスを担当するので、当初の目的とズレも出ず、メンバーも変わらないためコミュニケーションコストも減りますし、実際のフィーとしてのコストも減ります。これを実現する為には、ある意味スーパーマンのようなジェネラルな人材が必要になりますが、そういった人材を育成したいと考えております。

movin:

今のお話に貴社のユニークさが現れていると思うのですが、他のコンサルティングファームとコンペになることはあるのでしょうか？

田中様：

極めて少ないですね。

塩野様：

少ないですね。我々としても目指すべきところは、他社との優劣というよりは、唯一無二の存在を目指しており、仮にバッティングした際も、今申し上げたような総合力と実行力の深さで勝負したいと思っており、提案書の綺麗さで勝負したいとは思っていません。

経営共創基盤のカルチャーとキャリア　③～経営共創基盤での働き方～

movin:

女性コンサルタントが一層活躍できるよう家庭との両立に配慮するファームも増えていますが、貴社はいかがですか？

田中様：

経営共創基盤（IGPI) ディレクター田中氏事業会社にいた私からするとIGPIは一人一人の裁量権が大きく、フレキシブルな働き方ができるので、その点では女性にとっては働きやすい環境ではないかと思います。ただ、裁量権は責任の裏返しでもあるので、自分に任された責任を果たすという前提の下ですが、任されたことをきちんと実行出来ている人であれば、上手く家庭や子育てと両立できる環境だと思います。実際に育休明けで復帰している女性のメンバーもいますが、彼女はしっかりとアウトプットも出して子育てと仕事を両立しています。

塩野様：

今後世の中全体の働き方がそうなると思いますが、IGPIはアウトプットベースなので、最終的に成果を出せば働く時間や場所は気に留めません。またプロジェクトベースなので産休・育休をとって復帰したら自分のポジションがなかった、意に沿わないポジションに異動させられたということもありません。この2点は、子育てや家庭との両立という観点では大きいポイントだと思います。

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戦略コンサルティングファームスペシャルインタビュー各社戦略ファームのインタビューです。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングFS Tech ディレクター木下氏

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ジェネックスパートナーズ代表取締役社長、シニア・パートナー大池氏

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日本総合研究所コンサルティング部門本部長／執行役員木下輝彦氏

リヴァンプ取締役千田勇一氏

リヴァンプマネージャー今井雄太氏

Strategy&パートナー（東京オフィスリーダー）三井健次氏

Strategy&パートナー樋崎充氏

デロイトトーマツコンサルティング SCMユニット Product Development Practiceチームシニアマネジャー平田氏

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アドバンスト・ビジネス・ダイレクションズ代表取締役・パートナー栗原氏、パートナー加藤氏

アドバンスト・ビジネス・ダイレクションズマネジャー南氏・森氏

デロイトトーマツサイバー（DTCY）和井田氏

イントループ（INTLOOP）代表取締役林氏

リブ・コンサルティング代表取締役関氏

リブ・コンサルティングパートナー佐藤氏

日本IBM組織・人財変革コンサルティングシニア・マネージング・コンサルタント陣門氏

日本IBM購買コンサルティング・リーダーアソシエイト・パートナー毛利氏

日本IBM戦略コンサルティンググループオペレーションズ＆サプライチェーン担当理事パートナー　寺門氏

日本IBM経理財務変革コンサルティング・リーダーパートナー　田村氏

日本IBM戦略コンサルタント　アソシエイトパートナー　門脇氏

ボストンコンサルティンググループパートナー＆マネージング・ディレクター久保直人氏

ボストンコンサルティンググループプリンシパル平野聡久氏

アビームコンサルティング経営戦略セクター執行役員プリンシパル戦略ビジネスユニット経営戦略セクター長斎藤氏

デジタルフォルン常務執行役員木村岳洋氏

IGPI ものづくり戦略カンパニーマネジャー荒井氏

フロンティア・ターンアラウンド代表取締役社長西田氏

株式会社ジェーエヌエル（JNL）代表取締役浅霧氏、コンサルタント桑原氏

デロイトトーマツコンサルティング VCT（オペレーション変革）ユニット執行役員金澤氏

P&Eディレクションズ代表取締役島田氏

マーサージャパンパートナー白井氏

リブ・コンサルティング代表取締役関氏

PwCアドバイザリーディールズストラテジー部門パートナー青木氏

CDIメディカル最高執行責任者宇賀氏

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A.T. カーニープリンシパル　安茂氏

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経営共創基盤（IGPI)パートナー・マネージングディレクター塩野氏

NTTデータ経営研究所人事部長野々山氏

デロイトトーマツコンサルティング SCMパートナー金澤氏

キックオフイベント 2025年9月6日 (土) 締切：2025年8月21日(木) ローランド・ベルガー選考支援プログラム「Be Your Best Self Program 2025」 欧州系戦略ファームのローランド・ベルガーが、選考支援プログラム「Be Your Best Self Program 2025」を開催します。複数のイベントにご参加いただいたのちに選考をお受けいただく約一か月に渡るプログラムです。

9月6日(土),20（土）,10月4日（土）,25日（土）申込締切：各開催日5日前 ライズ・コンサルティング・グループ 1Day選考会 高年収かつWLB良好！急成長中の総合系コンサルティングファームで1Day選考会開催！

2025年9月20日（土）9:00－18:00　締切：2025年9月9日（火） アクセンチュアテクノロジー本部管理職採用1Day選考会 世界最大級のグローバルコンサルティングファームであるアクセンチュアのテクノロジー本部管理職採用1Day選考会が開催されます。

2025年9月6日（土）10:00-18:00　締切：2025年9月1日（月） ドリームインキュベータ（DI）戦略コンサルティング本部Technology & Amplifyプラクティス 1day選考会 ドリームインキュベータ（DI）戦略コンサルティング本部であるTechnology & Amplifyプラクティスにて1day選考会が開催されます。興味のある方は是非ご参加ください！

2025年9月9日（火）19:00～20:15 締切：2025年8月29日（金） ベイン・アンド・カンパニーキャリアセミナー 外資戦略コンサルのベイン・アンド・カンパニーにてキャリアセミナーが開催されます！経営戦略コンサルタントに興味をお持ちの方はぜひご参加ください！

2025年9月16日（火）19：00-20:15 締切：2025年8月29日（金） ベイン・アンド・カンパニー女性向けキャリアセミナー 誰もが知る外資戦略コンサルティングファーム「ベイン・アンド・カンパニー」にて女性向けキャリアセミナーが開催されます。

2025年9月27日（土）　締切：2025年9月23日（火） 三菱UFJリサーチ＆コンサルティング(MURC) 1Day選考会 三菱UFJリサーチ＆コンサルティング(MURC)のデジタルイノベーションBU（ビジネスユニット）にて1Day選考会が開催されます！

2025年8月30日（土）9:00-18:00 締切：2025年8月20日（水）12:00 アビームコンサルティング商社・コンシューマーBU 1day選考会 アビームコンサルティングの商社・コンシューマーBUにて一日選考会が開催されます。忙しくて平日なかなか都合がつかない方、選考をスピーディーに進めたい方は是非この機会にご応募ください！

2025年9月6日（土）10:00-18:00 締切：2025年8月27日（水）12:00 アビームコンサルティング金融プラットフォーム　A&Fセクター1Day選考会 アビームコンサルティング金融プラットフォーム　A&Fセクターより1day選考会の開催です！。スピーディーに選考を進めることができる絶好の機会かと思いますので興味のある方はこの機会にご参加ご検討ください。

2025年9月20日（土）10:00-18:00 締切：2025年9月10日（水）12:00 アビームコンサルティング財務・会計/会計×ITポジション 1day選考会 会計×ITポジションにおいて1day選考会が開催されます。スピーディーに選考を進めることができる絶好の機会かと思いますので興味のある方はこの機会にご参加ご検討ください。

2025年8月30日 (土) 11:00-17:00　締切：2025年8月20日(水)　19:00 マーサージャパン組織・人事変革コンサルティング部門（ER チーム）週末選考会 組織・人事、福利厚生、年金、資産運用分野におけるサービスを提供するマーサーにて、「役員報酬・コーポレートガバナンス」プラクティスチームで説明会＆選考会が実施されます。

2025年8月24日（日）締切：2025年8月20日（水） WorkX 1day選考会 戦略・ITコンサルティングと6,000名のフリーランスコンサルタントのプラットフォーム運営を行うWorkXにて1day選考会が開催されます。1日で選考が完了する貴重な機会ですので、ぜひご検討ください！

8月28日(木) 各日19:00-20:00　締切：8月21日（木） エムスリービジネス職オープンポジション（第二新卒）　キャリアセミナー 日本最大級の医療プラットフォーム（日本の医師の95%が会員）である「m3.com」を運営するエムスリーよりキャリアセミナーが開催されます。少しでもご興味がある方はお気軽にご参加ください！

9月2日(木)19:00-20:00,9月17日（水）19:00-20:00　締切：各日1日前の12:00まで エムスリーソリューションズ株式会社キャリアセミナー エムスリーソリューションズにおいて、会社説明会が開催されます。当日は会社説明会のみなので、お気軽に参加できます。

2025年8月27日（水）18:00-19:00 締切：2025年8月26日（火） クニエ FSチーム（金融）キャリアセミナー 製造業向けコンサルティングに興味のある方必見！応募意思は問われませんので、クニエにご興味のある方は是非ご参加ください！

2025年9月7日（日）締切：2025年9月1日（月） 山田コンサルティンググループ（YCG）組織人事チーム 1day選考会 山田コンサルティンググループ（YCG）の組織人事チームにて一日選考会が開催されます。営業・人事・労務経験者の方はこの機会にご応募下さい。

8月27日（水）各日10:00-16:00　申込締切：8月20日（水） EmpowerX 1Day選考会 高年収かつWLB良好！急成長中の総合系コンサルティングファームで1Day選考会開催！

2025年8月21日（木）　12:00-13：00 締切：2025年8月20日（水） 野村総合研究所（NRI）産業ITソリューションズ事業部キャリアセミナー 日本最大手のシンクタンク「野村総合研究所（NRI）」の産業ITソリューションズ事業部にて、キャリアセミナーが開催されます。NRIに興味のある方はぜひご参加ください！

2025年9月20日（土）13:00-15:00 締切：9月13日（土） グローバルヘルスコンサルティング　会社説明会 米国発の医療コンサルティング会社であるグローバルヘルスコンサルティングが会社説明会を開催いたします。ぜひお気軽にご参加ください。

2025年10月3日（金）,2025年11月6日（木）各日18:00-19:00 締切：各開催1日前 クニエ TMEチーム（通信・メディア）キャリアセミナー NTTグループの大手総合系コンサルティングファーム「クニエ」にてキャリアセミナーが開催されます！応募意思は問われませんので通信・メディア業界向けのコンサルティングにご興味のある方は是非この機会にお気軽にご参加ください。

8月23日（土）　申込締切：開催1週間前 ベイカレント・コンサルティング　1日選考会 ベイカレント・コンサルティングにて、現職がお忙しく、転職活動に時間を割くことが難しい方に向けて一日選考会を実施いたします！

2025年9月17日（水） 19:00-20:30　締切：2025年9月10日（水）18:00 ドリームインキュベータキャリアセミナー 日系戦略コンサルファームのドリームインキュベータにてキャリアセミナーが開催されます。今回はケース面接対策も実施致します！是非ご参加ご検討ください。

2025年8月26日(火)　19:00-20:00　締切：2025年8月15日（金） グラビス・アーキテクツキャリアセミナー 公共×ITコンサルティングファームのグラビス・アーキテクツ社より、2025年8月26日（火）にキャリアセミナーが開催されます。書類などは一切不要ですので、少しでもご興味がある方はお気軽にご参加ください！

2025年8月21日(木) 18:00-19:30　締切：2025年8月15日（金） PwCコンサルティング・ストラテジー（Strategy&）女性向けキャリアセミナー PwCコンサルティングの最上流戦略組織「Strategy＆」にて女性向けのキャリアセミナーが開催されます。戦略コンサルタントに興味のある方はぜひこの機会にご応募ください！

2025年8月27日（水）19:00-20:00 締切：2025年8月21日（木）18:00 デロイトトーマツコンサルティング（DTC）キャリアセミナー デロイトトーマツコンサルティング（DTC）にて全部門共通のキャリアセミナーが開催されます。興味のある方は是非ご参加ください！

2025年9月3日（水）19:00-20:00　締切：2025年8月27日（水）17:00 PwC DX、セキュリティ領域希望者向け西日本中途採用セミナー PwC DX（Digital & AI Transformation）領域およびセキュリティ領域のテクノロジーコンサルタントとして西日本での勤務を希望される方向けに中途採用セミナーが開催されます。

2025年9月5日（金）18:30-20:00　締切：2025年8月28日（火）17:00 PwC AI&Analytic/経営管理DX(EPM)/データアーキテクチャキャリア座談会 PwC Technology & Digital Consulting部門DAXにおいて、中途採用候補者様向け座談会イベントの開催が決定いたしました。

2025年9月3日（水）19:00-20:00 締切：2025年8月27日（水）18:00 デロイトトーマツコンサルティング（DTC） Region Unit キャリアセミナー&座談会 デロイトトーマツコンサルティング（DTC） Region Unit キャリアセミナー&座談会が開催されます！応募意思不問・書類選考なしでご参加いただける形式となっております。

2025年8月28日（木）,9月25（木） 19：00-20：00　申込締切：各回開催3日前まで EYストラテジー・アンド・コンサルティング ITコンサルタント　キャリアセミナー 応募意思不問です！BIG4として知られる有名コンサルにて「ITコンサルタント」ポジションのキャリアセミナーが開催されます。IT上流案件に興味がある方はお気軽にご参加ください！

2025年8月30日（土）　締切：2025年8月22日（金） KPMG FAS I&S部門 Value Creation Architectチーム 1day選考会 BIG4FASと呼ばれる有名コンサルティングファーム「KPMG FAS」のI&S部門 Value Creation Architectチームで一日選考会が開催されます。1日で最終面接まで実施予定となっておりご興味のある方はぜひご応募ご検討ください！

2025年9月2日（火）19:00-20:00 締切：2025年8月28日（木） 電通キャリアセミナー 電通デジタル　DDGC(Dentsu Digital Global Center)が説明会を実施いたします。応募の意思に関係なくご参加可能ですので、ご興味がある方はぜひ参加をご検討ください。

2025年8月27日（木） 19:15-20:45　締切：2025年8月25日（月） レバレジーズキャリアセミナー レバレジーズにてマーケ経験者向けのキャリアセミナーが開催されます。興味のある方は是非ご参加ください！

2025年8月28日(木)13:00-14:00　締切：2025年8月27日（水） ノースサンドキャリアセミナー 経営/IT戦略立案からその実行まで、ワンストップでサービスを提供するスタートアップのコンサルティングファーム「ノースサンド」。順調に規模を拡大している注目のファームにてキャリアセミナーが行われます。

2025年9月27日（土）　締切：2025年9月16日（火）17:00 Xspear Consulting（クロスピアコンサルティング）　1day選考会 Xspear Consulting（クロスピアコンサルティング）　1day選考会が開催されます。興味のある方は是非ご参加ください！

毎週第一・第三水曜日 12:00-13:00 KPMGコンサルティングランチタイム　オンラインイベント 現場で働く生の声を候補者に届けようとスタートした取り組みで、毎週、現場社員と採用リクルーターがトークセッションを実施しています！是非お気軽にご参加ください！

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