戦略コンサル 転職体験談

将来的には出産を希望している中で一度自身のキャリア形成をしっかりと考えたい、と思ったことが転職のきっかけ。キャリアアップも目指しながら将来を見据えたワークライフバランスも考え、制度や女性の働き方の前例が多数ある大手総合系ファームへの転職されました。

名前：匿名希望（仮名）
年齢：30歳
学歴：私立大
職歴：メーカー企業のグループ子会社のSIer → 大手総合系コンサルティングファーム ITコンサルタント

新卒でメーカー企業のグループ企業のSIerに入社し、主にERPパッケージ導入SEとして従事していましたが、親会社関連のプロジェクトばかりで「やると決まったことを予算通りにやるだけ」のことが多く、入社数年経った頃から、「このままでいいのかな？」と漠然とした不安を感じていました。
その中で、主人や友人に相談しても、「仕事はそういうものだし、楽でいいじゃない？」、「子供も考えているなら無理することはないよ。」と言われ、なかなか客観的なアドバイスがもらえずにいました。
ただ、30歳という節目を迎える年で、将来的には出産を希望している中で、ここでやはり一度、自身のキャリア形成をしっかりと考えたい、と思ったことがきっかけです。

最初は大手サイトを中心に登録しました。そして、いくつかの人材紹介会社のキャリアコンサルタントの方と面談したのですが、紋切り型の受け答えをされる方、SEのことを理解できていない方、とにかく応募をさせようとされる方等、あまり良い方と出会えずにおりました。
その中で、「ITコンサル×転職」でググって出てきたムービンに登録しました。男性の方だったので、当初は「女性SEのキャリアにどこまで寄り添ってくれるのだろう？」と少し不安に思っていたのですが、経営コンサルタントとして非常に豊富な経験をお持ちの方だった上、奥様が元SEからITコンサルへ転向し、出産・育児されているとお聞きし、とても安心できました（ライフプランに沿ったキャリアの話題でのデリカシーのようなものは、身近に働く女性がいない方とは共有しにくいため）。

「とにかく詳しい、でも分かりやすい、そして面白い」が正直な感想です。ITコンサルタントという仕事がSEとどう違うのか、何が面白くやりがいがあるのか、その後どういうキャリアパスを描けるのか等を非常に丁寧にお話いただけました。事前にHPや本などで色々と調べていたのですが、「事前にやらなくてもよかった」と思うくらいに分かりやすかったことを覚えています。特に、ITコンサルタントという仕事の守備範囲が、募集企業によってすごく差があることには驚きでした。
また、こちらの話もとても親身に聞いて下さり、主人にも話せないセンシティブな話もあったのですが、安心して話をできました。

ムービンさんからのアドバイスもあり、退職交渉がとてもスムースにいき、1か月程度で退職することになりましたが、「ロジカルシンキングやコンサルティングベーシックなどを身に付けなきゃ」、「英語も勉強しなきゃ」等、焦っていました。
その時に、アドバイスいただいたのが「今更、少しくらいの勉強なんてしなくていい！」でした。それよりも「転職活動・退職交渉と目に見えないストレスが溜まっていて、また新天地に入ったらスタートダッシュしなきゃいけない状況下なので、何よりも身体と頭を休めることが大切」と言われたときは、びっくりもしましたが、ホッともしました（おっしゃる通り、退職交渉終わって、気が抜けたのか、少し疲れを感じていたので）。少し旅行にいき、あるいは近場を散歩したりして、のんびりと過ごしたことでリフレッシュすることができました。

まだ1か月程度しか経っておらず、研修(中途社員研修とIT特別研修)が終わったばかりで、ちょうど最初のプロジェクトのアサインの話が来たところです。グローバル案件で大人数のメンバーが参画していると聞き、今からワクワクとドキドキが止まりません。
これは前職にいた時には考えられないことで、頑張って転職活動してよかった、と本当に思います。

その中で、ムービンさんに出会えて、色々と助けられました。正直メンドクサイ候補者だったと思いますが、本当にありがとうございました。また、愚痴を聞いてもらいたくなったらその時はお願いします。笑。

アドバイザーの中村様に担当していただき、中村様のサポート無しでは希望していたコンサル業界への転職は難しかったと考えております。
大手人材紹介会社とは違い、企業ごとの特徴を深く理解しており、応募企業に沿った書類の添削から面接対策までしていただいた点は、さすが業界No.1のサポートだと思います。
面接で聞かれそうな質問への対策はもちろん、自分の回答に対してのフィードバックをいただき面接力を高めて行ったとともに、私自身の経験を元にどういった軸で志望動機を組み立てるべきかなど中村様がジブンゴトのように面接での受け答えを話し合いながら組み立ててくださいました。
伝えるべきこと。伝えるべきではないことを明確にしていただいたことで、面接前日などの準備においても自分の方向性がはっきりしていたため良質な準備をすることが出来たと思います。