アビームコンサルティングのケース面接を突破するには?アビーム出身者が徹底解説!

アビームコンサルティング

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アビームで活躍してきた元コンサルタントが、アビームコンサルティングのケース面接について徹底解説!
弊社転職エージェント「ムービン」では書類作成からケース面接対策までアビームコンサルティングヘの転職を徹底サポートしています。今すぐの転職を考えていない方も歓迎していますので是非お気軽にご相談ください。

コンサルタントへの転職をお考えの方へ

転職サービスはすべて無料となっております。
ムービンではお一人お一人に合わせた転職支援、そしてご自身では気づかれないキャリアの可能性や、転職のアドバイス、最新の情報をご提供致します。 コンサルタントへの転職をお考えの方はぜひ一度我々にご相談ください。

圧倒的な支援実績を誇るムービン
・日本初のコンサルティング業界特化転職エージェント
・創業29年以上の実績とノウハウ、コンサル業界への転職支援実績No.1
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アビームコンサルティングの基本選考情報

アビームコンサルティングでは部門別採用が実施されています。大きくインダストリーとサービスラインに2つに分かれており、それぞれに下記のような部門が所属しています。

インダストリー自動車・製造/素材・化学/コンシューマー/銀行・証券・クレジットカード・ペイメントサービス/保険/リース・クレジット・総合ファイナンス/金融グローバル/官公庁・公共機関/運輸・エネルギー・設備保全・情報通信/商社
サービスライン経営戦略・経営改革/ITマネジメント/デジタルストラテジスト・データサイエンティスト・デジタルアーキテクト/財務・会計/HCM/CRM/SCM/DXI/Sports& Entertainment/ABeam Cloud Management

選考フロー

ポジションによって異なりますが概ね、
書類選考→適性検査→面接2~3回
となっており、部門や候補者によってはケースが出されることもあります。

また通常の選考とは別に一日で選考を完結できる一日選考会が開催されることもあります。休日に一日で複数回の面接を実施し内定を獲得することができるため、現職が忙しい方にとっては選考をスピーディーに進める絶好の機会です。

面接で聞かれる内容

面接冒頭、自己紹介や職務経歴は当然聞かれますが、特に以下3点がポイントとなります。

「なぜ転職?」
「なぜコンサル?」
「なぜアビームコンサルティング?」


特にこれらについて深掘質問されます。自身の転職理由・志望動機とこれまでのキャリア、アビームコンサルティングに入社して何がしたいのかという中長期的な将来像、そして自分のスキルや経験がアビームコンサルティングでどう活かせるのか、一貫性を持って答える必要があり、そのためにはコンサルについて、そしてアビームコンサルティングについて理解していることがポイントなります。
また自身の実績を述べるときには具体的な数字とともに、プロセスも論理的に話せるようにしましょう。

求められるスキルや人材像

論理的思考能力やコミュニケーション能力などコンサルタントとしてのベーススキルは必須です。さらに求められるスキルは応募部門ごとに違ってきますが、
例えば、
金融業界向けコンサルタントの場合には、
・銀行・証券・保険会社における実務経験
や、
組織・人事コンサルタントの場合には、
事業会社における人事業務経験
という形で、応募ポジションとの親和性が求められます。



また、人物・マインド面に関して「なぜアビームなのか?」を面接で問われるため、これまでのキャリアの一貫性から彼らが指標とする「リアルパートナー」を踏まえて話すことが重要です。そのためアビームコンサルティングへの理解もキーポイントになり、企業研究、コンサルティング業界研究も対策として必要です。

アビームコンサルティングのケース面接では何を見ている?

アビームコンサルティングを含め、コンサルティングファームでは「論理的思考力」「コミュニケーション能力」、つまりコンサル適性があるかどうか見極めるために、ケース面接が実施されます。

ケース面接とは、コンサルティングファームで実際に取り組むような課題について解決策を面接官とディスカッションしていく形式の面接です。
現役のコンサルタントが面接官をやることが多く、ケース面接を通じて候補者の論理的思考力や課題に取り組む姿勢をチェックし、コンサルの現場で一緒に働いていけるかを判断しています。

そのため「特定の回答を出すこと」ではなく「コンサルタントとしての考え方」ができているかを見られており、論理的に説得力のある自分なりの結論を示すことが求められます。

アビームコンサルティングのケース面接例題

アビームコンサルティングをはじめ、多くのコンサルティングファームで出題される頻出3パターンをご紹介します。
ケース面接では実際のコンサルティングプロジェクトで取り組むような経営課題をテーマにしたケース問題が出されます。
内容は例えば社会問題や、あなたの趣味、その日の新聞内容、ニュースなど様々で、コンサルティングファームによって既に決まっている問題が出されることもあれば、面接官によっては当日の面接内容から問題が決まるなど、その問題内容は異なります。

数値算定系の問題

  • 囲碁人口を 5 倍に増やすには?
  • メロンの売り上げを2倍にするには?
  • 年末特番の視聴率を10%上げるには?

ケース面接で頻繁に出題されるのが数値算定系の問題です。売上・利益向上施策や人口を増加させる方法など実際に数値を算定して解決策を考える問題です。フェルミ推定などを利用して現在の市場規模や人口などを求めたうえで、どうすれば数字を上げていくことができるか考えていきます。

所属する企業・業界に関する問題

  • 農機具メーカーの成長戦略を提案してください
  • 国内菓子メーカーが米国市場に参入するためにはどうすればよいか?
  • ネット証券が台頭してくる中で対面証券が生き残っていくための戦略は?

次によく出題されるのが所属している企業・業界の課題について考える問題です。面接官とのディスカッションも非常に重要になってきます。

その他(新規事業・社会問題など)

  • リモートワークの広がりで大ヒットが予想される新商品を考えよ。
  • 高齢化・人口減少が問題になっている地方を活性化するにはどうしたらいいか?
  • 昆虫の脚はなぜ6本なのか?

アビームコンサルティングのケース面接を突破するには?

答えや解き方の暗記は通用しない!論理的思考力を磨くことが一番大事
ケース面接の対策で最も有効なのは、ご自身で問題集や面接練習などを通じて多くの問題に触れて論理的思考力を磨いていくことです。 面接官は対策されつくされていることを知っているので、当日の会話の内容から予想もできないような問題を出すことがあります。そのためケース面接に対して解き方や答えを覚えて挑もうとすると必ずボロが出ます。 どのような問題がでても対応できるように普段から物事を論理的に考える訓練が必要です。
また面接官とコミュニケーションを取りながら進めていくため、ある程度基礎ができたら、相手を用意して模擬面接をしましょう。

ケース面接対策ならムービン!

弊社ムービンは1996年に設立された日本初のコンサル業界特化型転職エージェントです。
これまで10000人以上、合格率1%未満と言われている外資戦略ファームにおいても、BCG:300名以上、マッキンゼー:100名以上、ベイン:100名以上と、業界No.1の転職支援実績を誇ります。

コンサル出身者が多く在籍しているため、コンサルタントの考え方ができているのか、フィードバックをもらいながらケース面接の対策をすすめることができます。
コンサル転職ノウハウが蓄積されていますので、興味のある方はお気軽にご相談ください。

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アビームコンサルティングへの転職成功事例・転職体験談

アビームコンサルティングへの転職成功事例・転職体験談

アビームコンサルティングへご興味のある方は、是非一度弊社までご相談頂けると幸いです。
弊社ではこれまで多くの方をアビームコンサルティングへとご支援させて頂いております。そのバックグラウンド(前職)も様々で、大手通信企業、電力会社、消費財、Webサービス、商社、IT企業、人材研修企業、銀行、証券、保険、メディア、医療機関など、以下弊社ムービンにおける転職支援実績も合わせてご参考にして頂ければ幸いです。

前職 ご年齢(性別) 学歴 転職先部門・ポジション
自動車メーカー 28歳(男性) 国立大卒 アビームコンサルティング(SCM)
総合電機メーカー 30歳(男性) 国立大卒 アビームコンサルティング(戦略)
電子部品メーカー 24歳(男性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(戦略)
政府系銀行 32歳(女性) 国立大卒 アビームコンサルティング(金融)
信託銀行 30歳(男性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(金融)
大手証券会社 29歳(女性) 国立大卒 アビームコンサルティング(金融)
大手損害保険会社 27歳(女性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(金融)
中央省庁 26歳(女性) 国立大卒 アビームコンサルティング(公共)
官公庁 30歳(男性) 国立大卒 アビームコンサルティング(公共)
専門商社 26歳(男性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(SCM)
総合商社 31歳(男性) 国立大卒 アビームコンサルティング(SCM)
ゼネコン 30歳(女性) 国立大卒 アビームコンサルティング(金融)
建設・インフラ企業 26歳(男性) 国立大卒 アビームコンサルティング(戦略)
ガス・石油関連企業 31歳(男性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(SCM)
国内独立系ファーム 34歳(女性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(戦略)
通信会社 34歳(男性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(戦略)
ITベンチャー企業 34歳(女性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(商社)
総合印刷会社 31歳(男性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(CRM)
大手インターネット企業 24歳(男性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(SCM)
大手Sier 34歳(男性) 国立大卒 アビームコンサルティング(CRM)
独立系SIer 31歳(男性) 有名私立大卒 アビームコンサルティング(人事・組織)
有名ネット企業 31歳(男性) 国立大卒 アビームコンサルティング(CRM)

アビームコンサルティングへの転職体験談

転職のきっかけ
第二新卒としてしっかりともう一度色々な企業を見てキャリア形成をしていきたい、また自己成長に繋がる経験がしたいということでコンサルタントを目指し転職活動をはじめました。

転職活動の様子
前職は知名度も低く、コンサルファームへの関連付けが難しい企業。さらに大学在籍時および新卒における就職活動をほぼやらないで就職してしまったこともあり書類の質、面接力、どれを取っても平均以下であったため、ムービン様にとっても簡単ではなかったと感じております。

書類作成
コンサルファームが求めている能力を理解した上で、どんな能力が自分の中で活かせそうか分析した上で職務経歴書を作成しました。

面接
ほとんどの応募企業が第2新卒およびポテンシャル枠での募集であったため、面接は基本的な質疑応答で行われました。また内定をいただいたアビームコンサルティングは人柄を重視していることをムービン様から教えていただいていたため、表情や言動からコミュニケーション能力のある人間だと思ってもらえるよう笑顔を意識しました。
他に意識した、および評価されたと感じた部分は成長意欲です。自分自身が商品とならなければいけないコンサルタントとして常に自己研磨を行い、成長したい理由を自分自身の経験を交えながら話しました。

詳細はこちら:第二新卒でコンサルを目指す、自己研磨出来る環境に身を置きたい!

転職のきっかけ
「このまま前職で働き続けて、社会人として生き残っていけるか?」という漠然とした不安を感じたことです。 常に社会に必要とされるスキルは何かを考えた結果、それは「課題解決のプロフェッショナル」であると判断し、様々な業種・企業を通じて課題解決の仕事に携われる「コンサルタント」に転職することを決意しました。

書類・面接対策
・書類
「結論ファースト」という点を、書類準備や後述する面接対策時に何度も何度も指摘を受けました。
また前職は技術職であったため一般の方にも理解しやすいように書類を作成するのが思いの他大変でした。

・面接対策
ケース面接対策では最初にお勧めのケース面接本をいくつかご紹介いただき、それらをざっと読んでから、ムービンさんのほうでご用意いただいたケース問題をいくつか解きました。
私が子育て中で、終業後の自由時間が少ないこともあり、ムービンさんとはメール・スカイプでのやり取りをさせていただきました。

実際の選考の様子
30代、子持ち女性、技術職の私でしたが、予想以上に多くの企業で書類選考を通過することができました。ムービンさんに何度も書類添削をしてもらったおかげです。
面接が始まると、終わったら帰りの電車で、その日の面接で聞かれたこと、答えたこと、所感などをムービンさんにメールで送るのが習慣となっていました。
メールをすると、ほぼ確実に即レスで、「ここが伝わらないから、次回はこういう風に伝えると良い」などのアドバイスをすぐにいただけて、面接の復習ができたことで、面接を受けながらも成長することができたと思います。

育児中のキャリアチェンジ
初めてのキャリアチェンジで色々不安が多い私を、ムービンの担当者はしっかりサポートしてくださり、最初のムービンさん訪問から約2カ月で内定をいただくことができました。
ムービンさんとの書類・面接対策ではスカイプ中に子供が乱入することもありましたが(笑)、私の事情をご理解いただき、面接日程の調整などもいろいろとご配慮いただけたのは、とてもありがたかったし、心強かったです。
保育園のお迎え・育児と、面接対策・実際の面接との両立は、実際はとても大変でしたが、大変だったからこそ短期間で決着できたのは、本当に良かったです。

詳細はこちら:30代女性、育児をしながらのコンサルタント転職成功

転職のきっかけ
市役所で税の徴収職員だった私は、より大きなフィールドで仕事をしたい、組織や人をサポートし、成長を見守りたいという思いで、転職を検討していました。 大手コンサルでは公共=行政へのコンサルティングができることを教えてもらい、行政の経験を活かしつつ理念を実現できるコンサルへの転職を目指しました。

転職活動の様子
エージェントを3社併用して転職活動をしていましたが最終的にムービンさん1社に絞りました。
ムービンさんはフォローがとても手厚く、オフィスにお邪魔しての模擬面接、本番面接後は直接電話でフィードバック、深夜でも電話で面接練習(電話は2時間近くしていただいたこともありました)に付き合ってくださいました。 また、ムービンのエージェント様は、他社と比べて最も厳しかったと感じています(笑)。怠け者の私は、少し結果が出ると、少し進捗が進むと、すぐにだらけてしまいます。

大手コンサルへの転職は簡単にできるものではありません。特に私の経歴はお世辞にも華があるとは言えないので面接でも、「市役所って仕事してるの?」「市役所の人に成果がどうとかといわれてもねぇ」と、厳しいお言葉を頂戴したことも一度や二度ではありません。
しかし、ピンチはチャンスです。その色眼鏡を覆せるような面接対策を積み上げれば、内定に向けて大きく前進できると思います。そして、その面接対策は、ほかならぬムービン様の強力なバックアップがあってこそなしえたと確信しています。

詳細はこちら:市役所からアビームコンサルティングへ、必死の面接練習

アビームコンサルティングへの転職支援・内定事例

アビームコンサルティングの会社概要

社名アビームコンサルティング株式会社
URLhttps://www.abeam.com/jp/ja/about/company/
設立1981年(昭和56年)4月1日
資本金62億円
代表代表取締役社長 山田 貴博
従業員数 8,816名 (2025年4月1日現在 連結)
売上 2024年3月期 1,408億円
2023年3月期 1,217億円
2022年3月期 991億円
所在地 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー
その他拠点 29拠点(2024年10月1日現在)
132拠点(2024年4月1日現在)
沿革
1981年等松・トウシュロス コンサルティング株式会社を設立
1995年監査法人トーマツのソフトウェア導入コンサルティング部門と統合
1997年グローバル組織であるデロイト コンサルティングに参加。監査法人トーマツのマネジメントコンサルティング部門と統合。社名をアビームコンサルティング株式会社に改称。
2001年デロイトシステムズ中部株式会社を設立(現 アビームシステムズ株式会社)
2003年ブラクストン株式会社に社名を変更。
監査法人トーマツとの資本関係を解消、デロイト トゥシュ トーマツより脱退。
アビームコンサルティング株式会社に社名を変更。
2004年NECと戦略的資本提携
2005~2009年上海、マレーシア、欧州、米国などに拠点開設
2011年ベリングポイント社(BearingPoint Holding B.V.)と業務提携
2012年中国・大連に3つ目のGDC(グローバル・ディベロップメント・センター)を設立
2013年ブラジルオフィス開設
2015年ブグルッポ アッサ社(Grupo ASSA Corp.)と業務提携
オプティマム ソリューションズ社(Optimum Solutions Singapore Pte. Ltd.)へ資本参加
2018年ベトナムオフィス開設
シンガポール LightStream Analytics社を買収
2019年台北オフィス開設
2023年本社オフィスを東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー(東京都中央区)に移転
2024年住友商事と共同出資会社「株式会社GXコンシェルジュ」を設立 ロサンゼルスオフィス開設

組織は業界(インダストリー)と業務領域(サービスライン)の2軸で構成されています。 プロジェクトでは、インダストリーとサービスラインのコンサルタントが一つのチームとなり、クライアント企業に戦略立案・構想策定から、業務改革・設計、システム開発・導入までワンストップで、最適なコンサルティングサービスを提供しています。 またアジア・米州・欧州に多数の海外拠点もあり、グローバルに組織を展開しています。

また独立性は保っていますがNECグループの一員であり、最先端技術の知見もフルで活用することができます。

インダストリー
・自動車・製造ビジネスユニット
・素材・化学ビジネスユニット
・コンシューマービジネスユニット
・金融ビジネスユニット
・商社ビジネスユニット
・産業インフラビジネスユニット
・公共ビジネスユニット

サービスライン
・戦略ビジネスユニット
・デジタルプロセスビジネスユニット(CRM/FMC/HCM/SCM)
・デジタルテクノロジービジネスユニット(ACM/AI/DXI/ITMS)

PRIVATE SEMINAR

まずはキャリア相談会から

コンサルタントへの転職・キャリア相談会を電話・オンラインで随時開催中

コンサル業界に興味をお持ちの方、コンサルタントへのキャリアは可能か、どんな人たちがコンサル転職に成功しているのか、現在の採用動向はどうなっているのか

などコンサル転職における疑問点や不安な点についてお答えいたします。

もちろん現在の各社の採用状況や、転職タイミングのご相談など今後のキャリアについてのご相談もお受けしております。

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コンサルティングファーム一覧

戦略系コンサルティングファーム

マッキンゼー アンド カンパニー(Mck)
 マッキンゼー転職情報
ボストンコンサルティンググループ(BCG)
 BCG転職情報
ベイン アンド カンパニー(Bain)
 ベイン転職情報
アクセンチュア(戦略コンサルティング本部)
 アクセンチュアへの転職方法
A.T.カーニー(ATK)
 A.T.カーニー転職情報
ドリームインキュベータ(DI)
 ドリームインキュベータ転職情報
アーサー・ディー・リトル(ADL)
 アーサー・ディ・リトル(ADL) 転職情報
PwCコンサルティング ストラテジーコンサルティング(Strategy&)
 Strategy& 転職情報
ローランドベルガー(RB)
 ローランドベルガー転職情報
コーポレイト・ディレクション(CDI)
 CDI転職情報
モニター デロイト(デロイト戦略グループ)
P&Eディレクションズ

ビジネス&ITコンサルティングファーム

パクテラ・コンサルティング・ジャパン
ウルシステムズ
スカイライト コンサルティング
フューチャーアーキテクト
キャップジェミニ
ジェンパクトコンサルティング
ガートナー ジャパン
レイヤーズコンサルティング
シンプレクス
ビジネスブレイン太田昭和
アバナード
NTTデータ
タタ コンサルタンシー サービシズ ジャパン
SAP
日本オラクル
Dirbato(ディルバート)
マイクロソフト
SAS Institute Japan
ワークスアプリケーションズ

財務アドバイザリー系ファーム

デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー(DTFA)
PwCアドバイザリー
アドバンスト・ビジネス・ダイレクションズ(ABD)
エスネットワークス
KPMGFAS
EYTAS
フーリハンローキー
プルータス・コンサルティング

日系/国内独立系コンサルティングファーム

リブ・コンサルティング
山田コンサルティンググループ
イグニション・ポイント
ライズ・コンサルティング・グループ
ドルビックスコンサルティング
グロービング
タナベ経営
船井総合研究所
日本能率協会コンサルティング
ジェムコ日本経営
NBCコンサルタンツ
ビジネスパートナーズ
テクノ経営総合研究所
MOVER&COMPANY
コロニー
INTLOOP
Xspear Consulting
アーツアンドクラフツ
クロス・オペレーショングループ

企業・事業再生、ハンズオン系コンサルティングファーム

アリックスパートナーズ
経営共創基盤(IGPI)
フロンティア・マネジメント(FMI)
グラックス・アンド・アソシエイツ
プロレド・パートナーズ
ロングブラックパートナーズ
フィールドマネージメント
YCP
リヴァンプ
アクティベーションストラテジー

監査法人一覧

あらた監査法人
監査法人トーマツ
新日本監査法人
あずさ監査法人

総合系コンサルティングファーム

アクセンチュア(AC)
デロイトトーマツコンサルティング(DTC)
シグマクシス
PwCコンサルティング
日本IBM
アビームコンサルティング(Abeam)
クニエ(QUNIE)
日立コンサルティング
ベイカレントコンサルティング
KPMGコンサルティング
EYストラテジー・アンド・コンサルティング(EYSC)
リッジラインズ

シンクタンク系

NTTデータ経営研究所
富士通総研(FRI)
三菱UFJ リサーチ&コンサルティング(MURC)
三菱総合研究所(MRI)
野村総合研究所(NRI)
日本総合研究所(JRI)
みずほリサーチ&テクノロジーズ
大和総研
電通総研

組織人事/チェンジマネジメント系ファーム

マーサー ジャパン
ウィリス・タワーズワトソン
コーンフェリー・ジャパン
エーオンソリューションズジャパン
コーチエイ(コーチA)
リンクアンドモチベーション(LMI)
リクルートマネジメントソリューションズ(RMS)
グロービス
セルム
セレブレイン

医療・ヘルスケア系コンサルティングファーム

メディヴァ
KPMGヘルスケアジャパン
グローバルヘルスコンサルティング(GHC)
IQVIAソリューションズ ジャパン(旧:IMS Japan)
エムスリー
CDIメディカル

業務&業界特化系コンサルティングファーム

グリーンフィールドコンサルティング
L.E.Kコンサルティング
アイ・アール ジャパン
ジェネックスパートナーズ
ZSアソシエイツ
アットストリーム
イーソリューションズ
プロティビティ
IGPI ものづくり戦略カンパニー
ビービット
博報堂コンサルティング
デロイト トーマツ サイバー(DTCY)
マネジメントソリューションズ(Msol)
プライマル
電通コンサルティング
キューブアンドカンパニー
ニュートン・コンサルティング
インターブランド
OXYGY

キャリア相談会 プライベート個別相談会開催中 キャリア相談会 コンサル転職に関する疑問・不安はプロに聞くのが一番早い!ざっくばらんに話せる個別相談会を随時実施しています。今すぐの転職をお考えでない方も歓迎していますのでお気軽にご相談ください。

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