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コーンフェリー・ジャパン -コンサルティングファームリスト-
世界49ヵ国に87拠点を構える、独自の人事評価システムに定評のあるグローバル組織人事コンサルティングファーム。
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コンサルタントへ転職するための対策方法を一挙公開 未経験からコンサルタントへ転職、その転職ノウハウを皆様から良く頂く不安・疑問点を合わせてご紹介していきます！少しでもコンサルに興味をお持ちの方は是非一度ご覧ください。
会社概要：コーンフェリー・ジャパン
| 社名 | コーンフェリー・ジャパン株式会社 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| URL | 日本：https://www.kornferry.com/ja  | ||||||
| 設立 | 1943年（グローバル） 1979年（日本） | ||||||
| 代表 | 代表取締役 滝波 純一 | ||||||
| 所在地 | 千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN14F | ||||||
| 沿革 |
|
組織体制：コーンフェリー・ジャパン
コーンフェリー・ジャパンは、49ヵ国に86箇所のオフィスを構え、4,000人を超えるスタッフを抱えるグローバル組織人事コンサルティングファーム。
コンサルティング、トレーニング、各種診断・分析サービス、社員意識調査などを通じて、事業戦略の実現を人と組織の側面から幅広く支援する。日本では、約60人のスタッフが、グローバルの知見やネットワークを活用して企業の課題解決、戦略実行のために活躍中。近年増加するニーズに応えるために組織を拡大している。
初めての方へ初めてコンサル転職をお考えの方、ムービンHPを初めてご覧になった方へ
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事業概要・領域：コーンフェリー・ジャパン
コーンフェリーの組織コンサルティング サービスは、今日のグローバル ビジネスが直面している最も重要な課題を対象としています。 つまり、人材を惹きつけて、能力開発、動機付け、定着させ、その人材を支援するための適切な構造を作成します。
コーンフェリーの深い専門知識は、エンドツーエンドの人材機能まで及びます。組織構造の改善、魅力的な報酬と福利厚生パッケージの作成、考え抜かれたアセスメントと後継者育成プログラムの構築、現在の人材と将来のリーダーの育成など、包括的で効果的な企業戦略を策定する支援をします。 つまり、お客様が従業員の能力を引き出し、 持続的成長の達成に必要な状態と現状との差である、潜在的ギャップを埋める支援をします。
組織戦略
クライアントの組織構造、人材、ビジネスプロセスやワークフローを調整する、エンドツーエンドの戦略的ソリューションを構築します。
パフォーマンスの高いエグゼクティブ チーム
変革の実現と組織の業績向上を同時に行えるリーダーシップ チームを構築します
組織設計＆分析
組織の能力、構造、戦略を調整します
ワーク＆キャリアアーキテクチャ
従業員を最大限に生かす仕事を定義します
人材戦略＆パフォーマンス
変化を起こし、エンプロイー・エクスペリエンスを向上させられる、適応力のある人事チームを構築します
文化の変革
従業員のマインドセットと働き方を変革します
チェンジマネジメント
人間中心のアプローチで変化を実現します
アセスメント＆サクセッション
必要な人材を特定し、今いる人材と比較して、そのギャップを解消する方法を見出します。
リーダーシップ ＆プロフェッショナルアセスメント
各人のパフォーマンスやポテンシャル、準備状態、文化的適合性を評価し、専門能力開発においてどこに投資すべきかをアドバイスします
後継者計画
私たちは次世代のリーダーの発掘と準備をお手伝いします
トレーニングと認定
デジタル アプリケーションに関する知的財産の認定トレーニングと、営業トレーニング、プロジェクト管理証明書プログラム
人材採用
科学的研究、実務経験、ヘルスケア知識を活用して、組織のあらゆるレベルで適切な人材を惹きつけ、定着させます。
エグゼクティブ サーチ
クライアントの事業やチーム、文化に最適なリーダーを呼び込み、彼らが意欲を維持して能力を最大限に生かすための適切な報酬パッケージを構築します。
プロフェッショナルサーチ
1つまたは複数の役割について、中級および上級管理職のプロフェッショナルを見つけて評価します。 クライアントの事業に長期的に適合し、成果を収める可能性が最も高い候補者を特定するお手伝いをします。
採用プロセス アウトソーシング(RPO)
RPO パートナーシップによって採用コストの削減と、採用のスピードアップ、質の高い候補者の発見を行うことができます。これによってクライアントは意欲的でパフォーマンスの高いチームを得て、成長を加速できます。
プロジェクト採用
合併や買収、移転、拡張の間や、新製品の発売をサポートする場合など、クライアントが必要なときに多数の人員を迅速に補充するお手伝いをします。
リーダーシップ&プロフェッショナル育成
経営幹部から新入社員まで、組織に属するすべての人の可能性を引き出し、目的に沿った学習プログラムを提供することで、今日の厳しいビジネス環境での成功を支援します。
リーダーシップ開発
変化の中でチームを導くことができるアジャイルなリーダーを育成します
専門能力開発
職業に重要なスキルを開発し、チームのパフォーマンスを向上させます
トレーニングと認定資格
デジタル アプリケーションに関する知的財産の認定トレーニングと、営業トレーニング、プロジェクト管理証明書プログラム
コーチング
リーダーの強化と死角の発見、行動の変化を目的とした個人的および専門的なコーチング
トータル リワード
柔軟で競争力のあるトータル リワード戦略を構築することで、多様な労働力を惹きつけ、エンゲージさせ、動機付けます。
役員報酬
リーダーを惹きつけ、事業戦略に集中させる役員報酬を開発します。
従業員報酬
適切な金銭的および非金銭的な報酬パッケージで従業員を惹きつけ、動機付け、定着させます
営業報酬
効果的な営業インセンティブ プログラムにより、営業活動を改善し、最終的な収益を向上させます。
ワーク＆キャリアアーキテクチャ
組織の効率を高めるため、適材適所に配置する仕事の設計、分析、職務評価を行います
ビジネス トランスフォーメーション
組織を変革するための考え方、スキル、構造、文化を構築します。
ワークフォーストランスフォーメーション
今すぐ最高の仕事をし、未来に備えられるよう、チームを変革します
ダイバーシティ、エクイティ＆インクルージョン
適切な行動と実践を開発し、上から下まで多様でインクルーシブな組織を構築します
収益成長のスピードを上げます
営業を改善 ? 適切なチームと適切なシステムにより、多くの顧客を獲得します
人件費の最適化
仕事や組織構造、報酬を再設計してコストを改善する方法を見つけ、同時に従業員のエンゲージメントを維持して、企業の成長に役立てます。
人件費の最適化
仕事や組織構造、報酬を再設計してコストを改善する方法を見つけ、同時に従業員のエンゲージメントを維持して、企業の成長に役立てます。
キャリアトランジション&再就職支援
従業員のキャリアトランジションを支援し、残った従業員のモチベーションを維持する
カスタマー エクスペリエンス
卓越したサービスとサポートを通じて、顧客ロイヤリティを構築する
Intelligence Cloud
組織は、自社の現状や成功に必要な物事についてよく理解することなく、事業に関する重要な意思決定を日々行っています。 こういった組織には、隠れた潜在的なギャップと呼ばれるものがあります。 前進するには、そのギャップを見つけて埋めなくてはいけません。 それも早急にです。
コーンフェリーの AI に基づく人事プラットフォームは、市場インテリジェンスと コーン・フェリー所有のデータを組み合わせ、知見を提供し、行動を推奨します。 業界や同業他社、ベストプラクティスに対する貴社の現在の状況をベンチマーキングし、組織やリーダーシップ、従業員についてより適切で迅速な意思決定を行えるよう支援します。
その結果、現在の人材の評価や必要な人材の特定、必要な人材の採用などに関してデータに基づいた意思決定が行われ、ビジネストランスフォーメーションを加速します。
コーポレートガバナンス・アドバイザリー
コーンフェリーは 50 年以上にわたり、取締役会や CEO の選考から評価や移行、後継者育成にいたるまで、重要なリーダーシップ開発プロセスの初めから終わりまで組織を導いてきました。 世界最大で規範的な CEO データベースを含む、独自のデータと知見を利用して、現在および将来に必要なリーダーの全体像を構築します。 クライアントは、コンサルタントを通じて、あらゆるセクターと機能における準備の整った取締役人材を擁する世界で最も広範なネットワークをご利用できます。 そして、アセスメントと能力開発のための世界クラスのプログラムを通じて、最も重要な意思決定である、 次のリーダー選びをサポートします。
プロジェクト事例：コーンフェリー・ジャパン
コーンフェリー・ジャパンのプロジェクト事例のうち一部抜粋したものをご紹介します。
- 世代の航空宇宙・国防関連企業のリーダーの発掘支援(航空宇宙･国防産業)
- エネルギー転換を成功させるための、組織のリーダーシップと人材の活性化支援(エネルギー企業)
ファームの魅力（特徴）：コーンフェリー・ジャパン
70年以上の歴史を持つ組織・人材コンサルティングのパイオニア。職務分析、コンピテンシー、EQといったコンセプトを世に送り出してきた。リーダーシップ開発の分野では世界でトップの実績を誇り、職務評価手法であるヘイシステムは、世界各地で8,000以上の企業・団体に使用されている。
ハーバード大学教授などとの協働による研究を実践に応用し、過去の調査で蓄積されたデータを各種の分析に活かして、企業戦略と人事・組織をつなぐ。日本でも35年の歴史がある。
アプローチ
組織は日々、ビジネスの現状とあるべき姿とのギャップを理解することなく、ビジネスに関する重要な意思決定を行っています。
コーンフェリーではこれを「潜在的ギャップ」と呼んでいます。
効果的な変革とは、新しいスキルを身につけることと同様に、マインドセットと変革へのモチベーションを理解することです。コーンフェリーは、従業員のスキルセットと考え方の両方を測定、評価、ベンチマーキングして、今いる人材と持続的な成長を実現するために必要な人材を把握することができる唯一の組織向けコンサルティング会社です。
コーンフェリー・ジャパンへのご転職、ご興味のある方はぜひ一度ご相談ください。
各コンサルティングファームの詳細情報から書類、ケース面接対策まで「受かるための対策」、お一人お一人に合わせた転職支援サービスをご提供しております。
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PRIVATE SEMINAR
まずはキャリア相談会から
コンサルタントへの転職・キャリア相談会を電話・オンラインで随時開催中
などコンサル転職における疑問点や不安な点についてお答えいたします。
もちろん現在の各社の採用状況や、転職タイミングのご相談など今後のキャリアについてのご相談もお受けしております。
コンサルティングファーム一覧
戦略系コンサルティングファーム
マッキンゼー アンド カンパニー（Mck）マッキンゼー転職情報
ボストンコンサルティンググループ（BCG）
BCG転職情報
ベイン アンド カンパニー（Bain）
ベイン転職情報
アクセンチュア（戦略コンサルティング本部）
アクセンチュアへの転職方法
A.T.カーニー（ATK）
A.T.カーニー転職情報
ドリームインキュベータ（DI）
ドリームインキュベータ転職情報
アーサー・ディー・リトル（ADL）
アーサー・ディ・リトル（ADL） 転職情報
PwCコンサルティング ストラテジーコンサルティング（Strategy&）
Strategy& 転職情報
ローランドベルガー（RB）
ローランドベルガー転職情報
コーポレイト・ディレクション（CDI）
CDI転職情報
モニター デロイト（デロイト戦略グループ）
P&Eディレクションズ
ビジネス&ITコンサルティングファーム
パクテラ・コンサルティング・ジャパンULSコンサルティング（旧ウルシステムズ）
スカイライト コンサルティング
フューチャーアーキテクト
キャップジェミニ
ジェンパクトコンサルティング
ガートナー ジャパン
レイヤーズコンサルティング
シンプレクス
ビジネスブレイン太田昭和
アバナード
NTTデータ
タタ コンサルタンシー サービシズ ジャパン
SAP
日本オラクル
Dirbato（ディルバート）
マイクロソフト
SAS Institute Japan
ワークスアプリケーションズ
財務アドバイザリー系ファーム
合同会社デロイト トーマツ（旧デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー）PwCアドバイザリー
アドバンスト・ビジネス・ダイレクションズ（ABD）
エスネットワークス
KPMGFAS
EYTAS
フーリハンローキー
プルータス・コンサルティング
日系／国内独立系コンサルティングファーム
リブ・コンサルティング山田コンサルティンググループ
イグニション・ポイント
ライズ・コンサルティング・グループ
ドルビックスコンサルティング
グロービング
タナベ経営
船井総合研究所
日本能率協会コンサルティング
ジェムコ日本経営
NBCコンサルタンツ
ビジネスパートナーズ
テクノ経営総合研究所
MOVER&COMPANY
コロニー
INTLOOP
Xspear Consulting
アーツアンドクラフツ
クロス・オペレーショングループ
カタリス
企業・事業再生、ハンズオン系コンサルティングファーム
アリックスパートナーズ経営共創基盤（IGPI）
フロンティア・マネジメント（FMI）
グラックス・アンド・アソシエイツ
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ロングブラックパートナーズ
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リヴァンプ
アクティベーションストラテジー
監査法人一覧
あらた監査法人監査法人トーマツ
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総合系コンサルティングファーム
アクセンチュア（AC）合同会社デロイト トーマツ（旧デロイト トーマツ コンサルティング）
シグマクシス
PwCコンサルティング
日本IBM
アビームコンサルティング（Abeam）
フォーティエンスコンサルティング（旧クニエ）
日立コンサルティング
ベイカレントコンサルティング
KPMGコンサルティング
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リッジラインズ
シンクタンク系
NTTデータ経営研究所富士通総研（FRI）
三菱UFJ リサーチ＆コンサルティング（MURC）
三菱総合研究所（MRI）
野村総合研究所（NRI）
日本総合研究所（JRI）
みずほリサーチ&テクノロジーズ
大和総研
電通総研
組織人事／チェンジマネジメント系ファーム
マーサー ジャパンウィリス・タワーズワトソン
コーンフェリー・ジャパン
エーオンソリューションズジャパン
コーチエイ（コーチA）
リンクアンドモチベーション（LMI）
リクルートマネジメントソリューションズ（RMS）
グロービス
セルム
セレブレイン
医療・ヘルスケア系コンサルティングファーム
メディヴァKPMGヘルスケアジャパン
グローバルヘルスコンサルティング（GHC）
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エムスリー
CDIメディカル
業務＆業界特化系コンサルティングファーム
グリーンフィールドコンサルティングL.E.Kコンサルティング
アイ・アール ジャパン
ジェネックスパートナーズ
ZSアソシエイツ
アットストリーム
イーソリューションズ
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IGPI ものづくり戦略カンパニー
ビービット
博報堂コンサルティング
デロイト トーマツ サイバー（DTCY）
マネジメントソリューションズ（Msol）
プライマル
電通コンサルティング
キューブアンドカンパニー
ニュートン・コンサルティング
インターブランド
OXYGY
※2025年12月1日に、デロイト トーマツ コンサルティング合同会社・デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社・デロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社は合同会社デロイト トーマツになります。
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キャリア相談会
コンサル転職に関する疑問・不安はプロに聞くのが一番早い！ざっくばらんに話せる個別相談会を随時実施しています。今すぐの転職をお考えでない方も歓迎していますのでお気軽にご相談ください。
年末年始プライベートキャリア相談会開催中！
オンラインでも随時開催中
【期間】2025年12月8日（月）~2025年1月4日（日）：2026年に向けて、自分のキャリアを見つめ直す時間をつくりませんか？転職活動に限らず、キャリアの棚卸や今後のキャリア形成のための場として是非ご活用下さい。
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2026年1月24日（土） 締切：2026年1月3日（土）
ベイン・アンド・カンパニー 1日選考会
同社の中途採用選考は原則として選考会のみで行っております。世界的な戦略コンサルティングファームであるベイン・アンド・カンパニーにて一日選考会が開催されます。
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ドリームインキュベータ（DI）戦略コンサルティング本部Technology & Amplifyプラクティス 1day選考会
ドリームインキュベータ（DI）戦略コンサルティング本部であるTechnology & Amplifyプラクティスにて1day選考会が開催されます。興味のある方は是非ご参加ください！
2026年1月31日(土) 10:00-15:30 締切：2026年1月23日（金） 12:00
アクセンチュア ソング 中途採用向け 採用セミナー＋選考会
アクセンチュア ソングにて中途向け採用セミナー＋選考会が開催されます。アクセンチュアの仕事をもっと知りたい方、情報収集中の方、キャリアに悩んでいる方などぜひご参加いただければと思います。
2026年2月17日（水）19:00-21:00 締切：2026年2月9日（月）
経営共創基盤（IGPI） 会計士向け キャリアセミナー
経営共創基盤（IGPI）にて会計士向けのセミナーが開催されます。当日はIGPIで活躍する若手会計士に焦点を当て、若手会計士がIGPIにおいて経験できる業務のご紹介とパネルディスカッションを実施いたします。
2026年1月29日（木）18:00-19:30 締切：2026年1月26日（月）18:00
合同会社デロイト トーマツ（旧デロイト トーマツ コンサルティング） CB&T キャリアセミナー
デロイト トーマツ コンサルティング（DTC）CB&T（消費材、小売・流通、航空運輸・ホスピタリティ・サービス領域）部門にてキャリア説明会を開催することとなりました。
2026年1月29日（木）18:30-20:00 締切：2026年1月23日（金）12:00
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PwCアドバイザリーにて女性会計士による座談会イベントが開催されます。当日はPwCアドバイザリーで働く女性会計士メンバーがざっくばらんにお話しいたします。
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PwCコンサルティング ETC-ES SAPチームが女性候補者様向けキャリアセミナーを実施いたします。カジュアルに参加いただける内容となっておりますので、PwCに興味のある方、具体的に転職を考えていない方もぜひご参加ください。
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2026年1月24日（土）9:30-18:00 締切：2026年1月12日（月）12:00
アビームコンサルティング 金融領域 1Day選考会
アビームコンサルティング金融領域より1day選考会の開催です！スピーディーに選考を進めることができる絶好の機会かと思いますので興味のある方はこの機会にご参加ご検討ください。
2026年1月17日（土）10:00-18:00 締切：2026年1月9日（金）12:00
アビームコンサルティング 財務・会計/会計×ITポジション 1day選考会
会計×ITポジションにおいて1day選考会が開催されます。スピーディーに選考を進めることができる絶好の機会かと思いますので興味のある方はこの機会にご参加ご検討ください。
2026年1月24日(土) 10:00-18:00 締切：2026年1月13日（火）12:00
アビームコンサルティング 企業価値Strategy Unit 1日選考会
アビームコンサルティングの企業価値Strategy Unitにおいてコンサル経験者向けに一日選考会が開催されます。
2026年1月24日（土） 13:00-14:00 説明会/14:30-20:30 選考会 締切：2026年1月20日（火） 15:00
三菱UFJリサーチ＆コンサルティング(MURC) 1Day選考会
三菱UFJリサーチ＆コンサルティング(MURC)のデジタルイノベーションBU（ビジネスユニット）にて1Day選考会が開催されます！
2026年1月22日（木）19：00-20：00,3月19日（木）19：00-20：00 申込締切：各開催日3営業日前
EYSC TC- Digital Platforms & Transformation キャリアセミナー
このたび、EY Japan Consultingの基幹業務を担うテクノロジーコンサルティングチーム（SAP領域中心）にて、説明会を開催いたします。SAPや基幹システムのご経験をお持ちの方に、ぜひ積極的にご参加いただければと思います。
2026年1月29日（木）19：00-20：00 申込締切：2026年1月26日（月）
EYSC TC-AI&Data キャリアセミナー
EYSC AI&Dataチームがセミナーを実施いたします。EYSCの概要やAI&Dataチームの取り組み、実際の案件事例・中途入社メンバーの活躍事例などを中心に、当日はパートナー・シニアマネージャー・マネージャーも参加し、個別相談会（少人数グループ）も実施予定です。
毎週第一・第三水曜日 12:00-13:00
KPMGコンサルティング ランチタイム オンラインイベント
現場で働く生の声を候補者に届けようとスタートした取り組みで、毎週、現場社員と採用リクルーターがトークセッションを実施しています！是非お気軽にご参加ください！
SDGsプロジェクト始動！
ムービンは持続可能な開発目標を支援しています
ムービンはSDGsに賛同し、これからも持続可能な社会の実現に努め､ 森林資源や水資源を守る環境保護の取り組みとして、持続可能な森林の再生と管理に貢献しています。
ムービンでは今すぐのご転職でなくても、今後のキャリア形成や、ご転職に向けての中長期的なプランを共に考え、具体的なアドバイスをさせて頂いております。コンサルティング業界にご興味のある方はご自身では気づかれない可能性を見つけるためにも是非一度ご相談ください。
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