アビームとPwC、コンサル転職するならどっちがいい?- コンサル業界転職特集記事 -

アビームとPwC、コンサル転職するならどっちがいい?

転職するならアビームコンサルティングPwCコンサルティング、どっちがいい?

ここでは日系総合コンサル「アビーム」とBIG4系総合コンサル「PwC」について、両社で活躍してきたコンサルタント経験者が魅力・特徴や選考情報、求める人物像などを紹介します。ご参考になれば幸いです。

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アビームとPwCが比較される理由は?

アビームコンサルティングとPwCコンサルティングが転職先として比較される理由は、両者がともに「総合系コンサルティングファーム」として、戦略立案から業務改革、IT導入、システム開発、運用支援に至るまで、クライアントの課題解決を一気通貫で担える体制を有している点にあります。

アビームは日本発の総合系コンサルファームとして、特に日本企業の文化や商習慣に根ざしたきめ細かいコンサルティングに強みを持ちます。日系企業であるため、日本国内の意思決定スピードや丁寧なチェンジマネジメントに対応しやすく、「リアル・パートナー」としてクライアント企業と深く関わるスタイルを重視しています。一方、PwCコンサルティングは世界規模で展開するBIG4系の外資系ファームであり、グローバルネットワークを活かして、海外展開を見据えたダイナミックかつ先進的な提案を行う点が特徴です。

両者は業務・IT・デジタル・戦略など多様な領域をカバーし、各分野において高い専門性を持っています。アビームは、特にSAP導入支援やアウトソーシングなどのシステム領域において実績があり、またアジア圏へのグローバル展開にも注力しています。PwCコンサルティングは、戦略領域ではStrategy&のブランドで存在感を持ち、IT・テクノロジーを活用したDX支援やマーケティング・サイバーセキュリティなど、多様なテーマに対応しています。

また、両社ともに成長環境が整っており、人材育成にも注力しています。「やさしいコンサル」を掲げており、育成制度が充実、未経験からでも一人前のコンサルタントを目指しやすい土壌があります。アビームも日系企業と言うこともあり充実した研修制度によって、未経験者でも一流のコンサルタントを目指せる環境を提供しています。

このように、総合力・成長環境・グローバル志向といった観点で共通点が多く、それぞれの文化やスタイルの違いを踏まえた上で、転職候補として比較検討されることが多いのです。 日本で事業を展開するBIG4(デロイト、PwC、EY、KPMG)は、本国BIG4とのフランチャイズ契約のため厳密には資本の観点から外資系ではありません。ただグローバル展開しており、カルチャーや社風、ビジネスやネットワークの点から外資系企業と遜色ありません。

アビームとPwCの共通点

共通点内容
総合系コンサル戦略立案~業務改革~IT導入・開発・運用までワンストップで対応可能な総合系コンサルティングファーム
グローバル海外展開に積極的。PwCは全世界に展開、アビームはアジア圏に強み
成長環境どちらも教育体制・研修制度が充実しており、未経験者・若手でも早期に裁量のある仕事に携われる環境が整っている。

アビームとPwCの違い

社名アビームコンサルティングPwCコンサルティング
企業規模約8816人約37万人(PwCグループ グローバル)
約12700人(PwC Japan)
約5130人(PwCコンサルティング)
ルーツ監査法人トーマツから独立 → NECと資本提携し現体制へBIG4の会計事務所PwCを母体に、買収・統合によりコンサル機能を拡張
設立1981年4月1日1983年1月31日
社風・カルチャー落ち着いた日系企業文化、NECの色も一部反映外資系らしくグローバル連携・多様性重視。成果主義かつスピード感のあるプロジェクトが多い。
グローバル展開海外案件が豊富で、入社直後から海外駐在できる求人もあり世界1550カ国以上に拠点。グローバルでのプロジェクト経験や海外駐在のチャンスも豊富。

アビームとPwCの年収はどっちが高い?

コンサルティングファームは非上場のファームが多く、アビームコンサルティングとPwCコンサルティングも同様に上場していないため、有価証券報告書などで平均年収を比較することは難しくなっています。

そこで弊社転職エージェント「ムービン」の独自調査(業界No.1のコンサル転職支援実績10000人以上のデータから算出)から、アビーム、PwCが属する総合系コンサルティングファームの役職別年収をご紹介します。

コンサルティングファームでは年齢・性別に関係なく評価され、所謂、年功序列のような評価基準はなく完全に実力により、役職・給与が決定されます。
そのためポジションはもちろん、個人によっても大きく異なるため、PwCとアビームのどちらが年収が高いとは一概には言えませんが、以下の表からイメージしてもらえると良いでしょう。

以下では複数の総合コンサルティングファームから収集した情報をまとめ役職別に年収水準を取りまとめました。 そのため下記の表には該当しない例外的な給与や役職の事例も存在し、一概にこの給与というわけではありません。
個別の総合コンサルティングファームの実情と比較すると役職名や数値が異なる場合もありますのであくまでも参考数値として見て下さい。

役職 年齢 コンサル経験 固定給与 業績賞与
コンサルタント 22~30歳 0~3年 500~700万円 固定給の10~20%
シニアコンサルタント 25~35歳 0~6年 700~900万円 固定給の10~20%
マネージャー 28~40歳 2~10年 900~1400万円 固定給の10~20%
シニアマネージャー 32~45歳 5~15年 1300~1800万円 固定給の10~20%
パートナー 35歳以上 7年以上 2000万円以上 業績次第

年収はベース給+ボーナスで構成されており、年収は昇格に伴って急激にアップするというよりは、なだらかにあがっていく感じです。
マネージャーになると最大で年収は1500万円~1800万円程度になります。新卒入社や第二新卒で入社した場合、20代でマネージャーになる方も多くいらっしゃいますので20代で年収1500万円を実現することができます。

中途採用のメイン層である30歳前後でコンサルタントやシニアコンサルタントとして総合コンサルに中途入社した場合、ベース給は500万円-900万円位が見込まれます。

総合コンサルの年齢別・役職別年収をご紹介しましたが、年収はこれまでの経験やスキル、入社する際の役職などによって年収は変わってきますので、参考として捉えてください。

アビーム 転職情報

日本発の総合系コンサルティングファーム。
本社が日本にあるため海外の成功モデルの転用ではなく日本独特の商習慣を理解した上で、最適な課題解決のために自分たちでゼロからソリューションを生み出すことができるのが特徴。充実した研修制度でコンサル未経験からでも一流のコンサルタントを目指すことができる。海外案件も豊富で特にアジア圏におけるグローバル戦略において幅広い実績を挙げています。入社直後から海外駐在できるポジションもある。

1981年に現監査法人トーマツのマネジメントサービス部門が独立して設立された等松・トウシュロスコンサルティングがルーツ。2004年にNECと資本提携し、アビームコンサルティングに名称変更。NECの資本が入りましたが、経営は独立した事業会社としての位置づけを確保。

「リアル・パートナー」を掲げ、クライアントが求める変革・成功を現実のものにするために、クライアントのカルチャーを理解し、多様性を受け入れ、徹底した企業内部のチェンジマネジメントを行う。日本発のファームですので、意思決定は全て日本で行い、日本特有の文化・慣習を熟知したファームとして、多くの日本企業の経営改革や海外進出をサポート。特にアジア圏におけるグローバル戦略において実績が豊富。設立経緯からIT(特にSAP)やアウトソーシングに強いことがわかりますが、経営戦略領域も手掛け、日本発のコンサルティングファームとして積極的に海外に展開しているグローバルコンサルティングファームとしての一面がある。

選考プロセス

ポジションによって異なりますが概ね、
書類選考→適性検査→面接2~3回
となっており、部門や候補者によってはケースが出されることもあります。

また通常の選考とは別に一日で選考を完結できる一日選考会が開催されることもあります。休日に一日で複数回の面接を実施し内定を獲得することができるため、現職が忙しい方にとっては選考をスピーディーに進める絶好の機会です。

面接突破のポイント

アビームコンサルティングは日本発のコンサルティングファームとして国内最大規模を誇っており、提供しているサービスラインも幅広いですが、「デジタル」というキーワードがポイントでしょう。デジタル化が推進されるようになって久しいですが、戦略コンサルでも業務系コンサルでもITコンサルでもデジタルに絡むプロジェクトが多くなっています。
このデジタルというキーワードは面接においても自身の経験とやりたいことから何かしらデジタルに絡めた内容を話せるとベターかと思います。

さらに詳しいアビームへの転職対策方法や採用動向については弊社ムービンまでご相談いただければ幸いです。

PwC 転職情報

BIG4と呼ばれる有名コンサルティングファームの1つ。
世界的な大手監査法人グループ(BIG4)の一角であるプライスウォーターハウスクーパース(PwC)のコンサルティングファームで経営戦略コンサルティングはStrategy&(ストラテジーアンド)として手掛けている。
「やさしいコンサル」を標榜しており、コンサル未経験者が立ち上がりやすいように研修・育成制度が充実している。

選考プロセス

書類選考→適性検査→面接2、3回(各部門と人事で行われる)
面接はすべてリモートで行われます。
通常の選考とは別で、土日などに休日一日選考会も不定期開催されています。開催される部門はそれぞれですが、事前に書類選考・適性検査を受けて、面接を一日で終わらせるスケジュールとなっており、平日忙しくてなかなか転職活動ができない方や、早く選考を終わらせたい方を対象に開催しています。

面接突破のポイント

面接冒頭、自己紹介や職務経歴は当然聞かれますが、特に以下3点がポイントとなります。
「なぜ転職?」
「なぜコンサル?」
「なぜPwCコンサルティング?」

PwCコンサルティングではこれまでの経験を深く見て評価する傾向にあるため、面接においてはこれまでのご経験について突っ込んだ質問が多くなります。ですので、これまでのご経歴、応募書類や志望動機、なぜPwCなのか、をキャリアの一貫性を持って論理的に答えなければいけません。
さらに 1・2次面接ではコミュニケーション能力や人柄、クライアント先に出してもPwCのブランドをさらに高めてくれる人なのか?という点も見ていますので、その意識も重要でしょう。

さらに詳しいPwCへの転職対策方法や採用動向については弊社ムービンまでご相談いただければ幸いです。

アビームとPwCどちらが向いている?個別キャリア相談会開催中!

弊社ムービンは1996年に設立された日本初のコンサル業界特化型転職エージェントです。
これまで10000人以上、合格率1%未満と言われている外資戦略ファームにおいても、BCG:300名以上、マッキンゼー:100名以上、ベイン:100名以上と、業界No.1の転職支援実績を誇ります。

「戦略系」「総合系」という言葉を生み出し、コンサル転職のマーケットを開拓してきました。これまでご支援させていただいた方が、BCG、ベインなどのグローバルトップファームの経営層を務めていたり、新興ファームを立ち上げていたりするため、通常では難しい選考ルートや直接交渉が可能です。さらに、弊社のみの限定求人も多数ございます。

日系/外資系問わず、ほぼすべてのコンサルティングファーム(400社以上)を紹介することができますので、コンサル転職をお考えの方はぜひお気軽にご相談ください。

アビーム、PwCをはじめコンサル出身者が多数在籍しているため両社のリアルな内部情報も把握しています。今すぐの転職をお考えでない方も歓迎しておりますので情報収集の場としてご活用ください。

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戦略コンサルタントへの転職特集 「戦略コンサルタント」の仕事や採用動向、転職方法をご紹介していきます。

アクセンチュア ビジネスコンサルティング本部(S&C) 合同1DAY選考会 2025年11月8日(土) 締切:2025年10月30日(木) アクセンチュア ビジネスコンサルティング本部(S&C) 1DAY選考会 アクセンチュアのビジネスコンサルティング本部(S&C)にて1DAY選考会が開催されます。興味のある方はぜひご参加ください。

アクセンチュア Industry X 一日選考会 2025年12月13日(土)13:00-17:00 締切:2025年12月3日(水) アクセンチュア Industry X 一日選考会 世界最大級のグローバルコンサルティングファームであるアクセンチュアの「Industry X」にて一日選考会が開催されます。

アクセンチュア テクノロジー本部 公共サービス・医療健康領域オンラインセミナー 2025年11月19日(水)18:30−19:30 締切:2025年11月17日(月)12:00 アクセンチュア テクノロジー本部 公共サービス・医療健康領域オンラインセミナー アクセンチュア テクノロジー本部公共サービス・医療健康領域においてオンラインキャリアセミナーが開催されます。

アクセンチュア 人材・組織コンサルティング部門(T&O)キャリアセミナー 2025年11月5日(水)19:00-20:30 締切:2025年10月31日(金)17:00 アクセンチュア 人材・組織コンサルティング部門(T&O)キャリアセミナー 当日は現役コンサルタントが登壇し、日頃の業務内容や仕事のやりがい、これまで体験したプロジェクトでのエピソード等を交えてご紹介します。応募意思不問、かつ実際に働くコンサルタントのリアルな声を聞ける貴重な機会ですので、少しでも興味がありましたらお気軽にご参加ください。質疑応答のお時間も設けておりますので、是非この機会をご活用いただければと存じます。

ベイン・アンド・カンパニー 1日選考会 2025年2025年12月6日(土) 締切:2025年11月14日(金) ベイン・アンド・カンパニー 1日選考会 同社の中途採用選考は原則として選考会のみで行っております。世界的な戦略コンサルティングファームであるベイン・アンド・カンパニーにて一日選考会が開催されます。

ドリームインキュベータ(DI) キャリアセミナー 2025年11月18日(火) 19:00-20:30 締切:2025年11月10日(月)18:00 ドリームインキュベータ(DI) キャリアセミナー 日系戦略コンサルファームのドリームインキュベータにてキャリアセミナーが開催されます。執行役員(パートナー)、シニアマネジャー、ビジネスプロデューサーが参加しますのでドリームインキュベータの理解がかなり深まると思います。

ドリームインキュベータ(DI)戦略コンサルティング本部T&A 1day選考会 2025年11月29日(土)12:30-18:30 締切:2025年11月24日(月)18:00 ドリームインキュベータ(DI)戦略コンサルティング本部Technology & Amplifyプラクティス 1day選考会 ドリームインキュベータ(DI)戦略コンサルティング本部であるTechnology & Amplifyプラクティスにて1day選考会が開催されます。興味のある方は是非ご参加ください!

A.T.カーニー 会社紹介・出身業界別コンサルタント座談会 2025年11月27日(木)19:30-21:30 締切:2025年11月23日(日) A.T. カーニー サービスプラクティス オンラインキャリアセミナー 外資戦略コンサルティングファームのA.T. カーニーにてオンラインキャリアセミナーが開催されます。貴重な機会となりますので、ぜひご参加を検討ください。

デロイト トーマツ コンサルティング(DTC)組織人事コンサルタント 1日選考会 2025年11月29日(土)10:00-12:00 締切:2025年11月19日(水) デロイト トーマツ コンサルティング(DTC)組織人事コンサルタント 1日選考会 組織人事領域のHC部門にて、1day選考会が開催されます。スピーディーに選考を進めたい方はこの機会にご応募ください!

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー(DTFA) ライフサイエンスヘルスケアセクター 一日選考会 2025年11月30日(日) 締切:2025年11月24日 (月) デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー(DTFA) ライフサイエンスヘルスケアセクター 一日選考会 デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー(DTFA)のライフサイエンスヘルスケアセクターにて一日選考会が開催されることになりましたのでご紹介いたします。

デロイト トーマツ コンサルティング合同会社 JPUS Joint Programキャリアセミナー 2025年11月6日(木)19:00-20:00 締切:2025年11月4日(火)13:00 デロイト トーマツ コンサルティング合同会社 JPUS Joint Programキャリアセミナー デロイト トーマツ コンサルティング合同会社にてJPUS Joint Programキャリアセミナーが開催されます。日米間のデロイトの連携に関わるセミナーです。興味のある方は是非ご参加ください!

デロイト トーマツ コンサルティング Monitor Deloitteキャリアセミナー 2025年11月13日(木)19:00-20:30 締切:2025年11月11日(火)13:00 デロイト トーマツ コンサルティング Monitor Deloitteキャリアセミナー デロイト トーマツ コンサルティングのStrategy部門であるMonitor Deloitteにてキャリアセミナーが開催されることになりました。興味のある方は是非ご参加ください!

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マネジメントソリューションズ 休日選考会・平日夜間選考会 2025年11月15日(土)、11月18日(火) 締切:2025年11月13日(木)18:00、11月14日(金)18:00 マネジメントソリューションズ 休日選考会・平日夜間選考会 唯一のPMO専門会社として、国内独立系のプロジェクトマネジメントに特化したコンサルティングファーム、マネジメントソリューションズにて一日で選考会を行う「一日選考会」が実施されます。興味のある方は是非ご参加ください!。

Xspear Consulting(クロスピア コンサルティング) 1day選考会 2025年11月1日(土),11月15日(土),11月29日(土) 締切:各開催10日前まで Xspear Consulting(クロスピア コンサルティング) 1day選考会 Xspear Consulting(クロスピア コンサルティング) 1day選考会が開催されます。興味のある方は是非ご参加ください!

クオンツ・コンサルティング 一日選考会 2025年11月20日(土)、12月6日(土)、12月20日(土) 締切:各回開催1週間前まで クオンツ・コンサルティング 1day選考会 時価総額最大4,000億円のM&A総研が立ち上げた新興ファームのクオンツ・コンサルティングにて、1day選考会が開催されます。貴重な機会ですので是非ご参加ください!

ノースサンド 1DAY選考会 2025年11月の各土曜日10:00-19:00 締切:開催日程の前営業日午前10時 ノースサンド 1DAY選考会 経営/IT戦略立案からその実行まで、ワンストップでサービスを提供するスタートアップのコンサルティングファーム「ノースサンド」。順調に規模を拡大している注目のファームにて1day選考会が行われます。

KPMGコンサルティング ランチタイム オンラインイベント 毎週第一・第三水曜日 12:00-13:00 KPMGコンサルティング ランチタイム オンラインイベント 現場で働く生の声を候補者に届けようとスタートした取り組みで、毎週、現場社員と採用リクルーターがトークセッションを実施しています!是非お気軽にご参加ください!

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